对于一个企业家来说，上下级之间森严壁垒、泾渭分明的模式早已不适应了。当今的工作关系的变成一种伙伴关系，是置身其中的每一个人都积极参与的合作关系。工作方式或说商业本质的急剧变化，如果还要坐等老板只你才开始行动，这只会贻误时机。对员工的基本要求是必须要自己做主，积极自觉主动地完成。
我们不要重物轻人、要重人轻物，把人装在心里。
对于一个企业家来说，上下级之间森严壁垒、泾渭分明的模式早已不适应了。当今的工作关系的变成一种伙伴关系，是置身其中的每一个人都积极参与的合作关系。工作方式或说商业本质的急剧变化，如果还要坐等老板只你才开始行动，这只会贻误时机。对员工的基本要求是必须要自己做主，积极自觉主动地完成。
我们不要重物轻人、要重人轻物，把人装在心里。
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鲍勃·尼尔森《不要只做我告诉你的事，请做需要做的事》短小精悍，书的题目道出了本书的主旨:去做需要做的事。就...
就自己把自己当做责任者，而不是索取者，有付出才有回报做分享。 宋正敏：（最近很抑郁，觉得自己心理思想都有问题，异于...
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本文标题：“不要只做我告诉你个事请做需要做的事”与俊杰分享
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