专注一件事，减少无用的社交

这两天我在思考，出勤率和业绩是不是成正比。我发现出勤率高，业绩不一定好。

有的同事每天忙完工作准时回家，从不加班加点，也或者她偷偷加班我不知道。但是我知道他在单位时间不长，但是工作效果却很高。

而我，经常泡在单位，反正家里不用我操心，孩子有人管，我不急着回家，但是我的工作做的也并不漂亮。

最近突然提前上岗，让还在奶娃的我不得不有时间观念，于是每天做完工作就回家，也不签到打卡。反而工作效率高了，每天路上想的也是工作的事，回家开开心心的带孩子，也不焦虑。

但是那天不得不开会，遇到许多同事，还是同龄人，一下子打开了话匣子，聊了很多，也聊了很久，于是工作中的紧张感和节奏感就被打乱了，反而不能很好的思考工作，思考不充分，面对工作有紧张感，不从容。

所以，我发现要想做好工作，一定要抛弃不必要的社交，也就是避免闲谈，经常独来独往更好。

今天听课的时候，也有一瞬间觉得自己似乎被打通了任督二脉，对“减少社交”这种感悟有了新的体会和理解，以前一直知道这个道理，但是做不到，总想往人堆里扎。今天突然顿悟了。

看来很多道理不自己亲自体会是不能明白的。