如今，企业若想发现人才、留住人才，就必须得有一套完整且高效的培训计划。随着技术的发展，企业已不再局限于传统的线下集中培训方式，直播将培训搬至线上，使企业培训更加灵活更具效果。企业培训直播最适合的两个场景
一是时效要求高，覆盖面广的培训
比如某全国性企业近期对公司产品做了一次重大的架构调整和功能升级，有必要立即展开一次全国范围的产品培训。但是，正好赶在业务冲刺的档口，很多业务员都奔波在抓业务的路上，没有时间参与培训。权衡之下，公司决定通过企业直播平台做一次线上直播培训。“我现在正在火车上，这个直播形式非常好！节省了我不少时间和费用，随时随地拿个手机就能看到公司的培训课程。”一个业务员在互动区点赞说到。
二是希望集中培训，又受制于规模和经费
比如某企业打算开展一次绩优经验分享培训，由于内容个性化较强，不适合用种子培训班分层培训的方式，而巡讲又费时费力，经费投入大。于是，营销部决定通过企业直播平台来展开直播培训，并且通过平台在直播培训的过程中同步录制，没有时间看直播的员工可以在闲暇之际看录播视频。由于这一次的直播培训各机构都抓好了跟进工作，直播效果非常好，成为了企业的定期培训项目。
企业培训直播是什么？
直播就是一个线上虚拟的大培训班。为什么大家肯花大价钱做线下培训班？因为线下培训班是“规定时间”、“规定地点”的“双规”管理，脱产加现场互动，保证了直播效果。在线学习突破了时间、地点、学员数、经费等制约因素，有其独到的价值，但也赋予了用户有时显得过高的自由度。什么时候学都行，结果就是一直不学。直播在突破地点、学员数和经费限制的基础上，独独保留了时间限制——可以通过上线率、上线观看时长、上线互动频度等的考察来实现对参训时间的行政要求。同时直播可以实时互动，可以设导播，某种程度上也解决了互动问题。因此，直播比完全的自主学习综合效能要高出很多。
企业怎么做直播培训
盟主企业培训直播支持视频互动、文档共享、桌面共享、媒体共享、智能问卷、连麦融屏、录播回看、数据统计等功能，盟主通过直播的方式将企业的培训成本降到最低，更能量化培训效果，使企业的每一场培训都能有数据支撑，真正将培训业务落到实处—— 盟主直播-企业商务直播营销开创者
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