新的一年过去一周了，在新年里，我们做了些什么呢？
审阅L洋学习工作周报，提出如下建议。
1、 做好纸箱简版进度跟进，最好能够在3月份前完成改版，以便提高纸箱抗压强度。
2、 每周周报要体现你所负责板块存在的问题、分析、改进措施等，并做好跟进，直至该问题关闭。
审阅L斌学习工作周报，提出如下建议。
1、 近期到货毛玉米油玉米赤霉烯酮指标都较好，但要有个别较高的，做好分罐存放，并监督使用情况，以便生产过程控制。
2、 从添加不同抗氧化剂OSI和热稳定性情况看，TBHQ的抗氧化性最好，AP其次，最不好的BHA+BHT，通过该项目，我们可以清楚不同抗氧化剂的抗氧化能力，也可以为不同客户提出添加方案，协助业务做好技术营销服务。本周已按照和客户沟通情况，为客户准备了100公斤样品，如测试合格，可以为公司带来新的生意。
3、 品管要做好质量前置，而产品设计就是质量前置管理的一个方面，希望后续我们可以多做一些基础技术工作，并做好分析。
审阅Q宇蓝学习工作周报，提出如下建议。
1、 近期普通稻米油的谷维素含量较高，如灌装中包装煎炸产品，要跟进其煎炸性能。
2、 虽然辅料、废副品检测工作已调整给其他同事，但是，这些工作还是你负责，你要对辅料到货质量、废副品指标情况进行跟进，并汇报。
审阅W琦学习工作周报，提出如下建议。
1、 从几周周报统计情况看，含水产品的BHT衰减较快，我们要考虑下复合抗氧化剂配料是可以调整下，以确保产品抗氧化效果更好。
2、 从年度述职汇报中，我们知道你能够通过日常的寄样和检查发现思考邮寄样品量是否与业务拓展有相关性等，说明你没有埋头干活，能够去思考问题及提出改进方案。希望以后继续保持多想、多提出建议的好做法。
审阅W艳艳学习工作周报，提出如下建议。
1、 针对供应商年度供应质量，梳理问题点，协同QC、采购一起分析下，并和采购一起拟定2023年度供应商品质改善计划，督促供应商提升供应品质。
2、 过去一年我们做了不少培训，尤其“质地有声”项目的开展，都取得很好的效果。新的一年我们要继续做好培训相关工作，2023年度的年度培训计划覆盖面要更宽，培训内容要更加贴近我们工作和业务，提升团队成员的综合能力，助力业务发展。
3、 从年度述职汇报，我们可以看到你是一个善于学习、善于分享的同事，逻辑性也比较强。希望在新的一年，你能够深入生产一线，学习生产工艺和产品知识，同时也做好培训规划，提升QA综合能力。
新的一年，我们要有新的规划，要更加主动学习，主动承担工作职责，主动沟通交流。如述职汇报所讲，我们要更加主动找工作，而不是被动安排；要主动找问题并解决，而不是事后出现问题；要主动去帮助车间改善，而不是被动改善。
相信只要我们努力了、付出了，就一定能够争取有更好的工作业绩。
网友评论