在阅读《终身成长》一书中的过程中，我总会想起唯物辩证法中的方法论，教我们如何辩证地看待问题。因为思维模式归根结底是一种认识问题、解决问题的模式。
1.联系观：
要坚持联系的观点，用普遍联系的观点看问题；要认识和把握事物的真实联系，根据事物的固有联系改变事物的状态，建立新的具体的联系。分清内部联系和外部联系、本质联系和非本质联系、必然联系和偶然联系、主要联系和次要联系、直接联系和间接联系。
2. 发展观：
事物发展的总趋势是前进的，而发展的道路则是迂回曲折的。任何事物的发展都是前进性与曲折性的统一。前途是光明的，道路是曲折的，在前进中有曲折，在曲折中向前进，是一切新事物发展的途径。因而，要坚信前途是光明的，对前途充满信心；要准备走曲折的路，满腔热情地支持新事物，坚定地走曲折的道路。
3.矛盾观：要承认矛盾的客观性，敢于承认矛盾、揭露矛盾；还要善于全面分析矛盾，坚持两分法，防止片面性。同时矛盾的特殊性原理要求我们，想问题、办事情必须坚持具体问题具体分析。
能做到联系地、发展地、全面地看待问题，面对负面的声音、压力，而不逃避问题，就具备了成长型思维。但我们从来不缺大道理，只是不知道该怎么做。
从下决心改变思维模式，到真正的具备成长型思维，从而改善生活工作关系、达到个人成长，一是要通过改变思维方式；二是需要切实的计划，指导我们如何解决问题，“将解决问题的具体时间、具体情境、具体做法写下来，然后推动自己站起来、说出来、走出去、去面对”。
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