★ 如何让更多人来参与活动，并乐在其中?
丹丹女神在千聊的语音课中，给出了具体可操作的模板和解答。
而科学作家万维钢的文章《制造完美的瞬间：让客户难以忘记的体验设计》，正是对丹丹女神课程内容的完美诠释。
两者相得益彰，可谓是绝配中的绝配了！
★ 哪些对我有启发，并可运用在生活中呢？
1. 仪式感
001 无论在家庭、社群或工作中，被了解和被尊重是重中之重，仪式感就是很好的敲门砖。
002 当初主动挺身而出，做英文学习小组的组长，却没花时间和心思设计一个入组的仪式，现在很后悔。
003 决定借明天是2019年第一天这个话题，在小组里来一个辞旧迎新的仪式，希望能带动组员之间的凝聚力。
2. 要搞事
001 被了解和被尊重之后，就是被信任和被需要。
002 信任和需要一个人，可以邀请他一起来搞事。在运营学院的队群和英语学习小组中，都可以适时应用。
003 今天，联系英语学习小组的组员们，告诉她们需要贡献点子（关于辞旧迎新的），看能不能因此带动起其中（对学习和打卡兴致不高的）两个组员。
3. 小惊喜
001 这个部分，运营群队里面的很多老铁做得超到位的，让队友（也包括我）感觉被看到和被重视，超级感动和温暖的。
002 因为时差关系（又因健康因素不宜熬夜），自己一直很难和队友们保持同步前进，一直是个遗憾。
003 那么，就从小惊喜入手，来与老铁们进行链接吧。
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