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婚姻的经营之道 - 草稿

婚姻的经营之道 - 草稿

作者: 秦芳华 | 来源:发表于2021-09-03 11:54 被阅读0次

    讲座开始前的感受

    到场的人数比以往更多,可能更多人对这样的婚姻经营之道有需求,可能主讲人的影响力更大。有妇联,有民政局,有女企业家协会的成员,也有我们这样的散客。可见来自主讲人的影响力更多一些!

    有两个熟悉的面孔。一定也是积极学习和寻找突破自我机会的人,两三次见面。

    妈妈带着两个孩子,衣着不是很高大上,一到场,机构权威人士以孩子可能会影响讲座为由,开始驱逐孩子。妈妈劝孩子离开,担心讲座过程中捣蛋,影响整体效果。孩子坚持不离开,妈妈就顶住压力,放弃劝说。一方面可能是对孩子的规距自信,另一方面,也是尊重孩子的!让我自叹不如!

    官方的活动,惹得全场不满!形式化主义,方法简单粗暴,对在场其他成员的感受极度不尊重。形成了我对这些从事服务家庭和妇女的机构职员的印象,眼中根本没有服务,只有业务!非常反感!

    到场的成员依旧是女性居多。男性有三两个,算是非常大的进步!

    主讲人内外兼修,知性大方。衣着美丽得体,思路清晰,事例生动,很有亲和力,有很有界限感!

    企业家协会的女性,精致美丽,个性鲜明!


    讲座开始

    内容:并没有什么标新立异,都是大家熟悉甚至是老生常谈的结构。男女大不同!思维方式不同,对家庭的需求不同,对性需求不同,价值点的建立不同。这些相对来说是比较大类的共性问题。而个人性格测试,看不见的需求,才是引发不同家庭矛盾和千奇百怪问题的根本。可惜没有时间深入讲解!

    感受:黄老师的讲解不仅仅是干货,而是夹杂很多科学的依据和有趣的事例。男女大不同,大家都有感受,听起来更像是别人家的笑谈,能理解这些不同,但并不能触及到每个人具体的问题,气氛相对轻松,但对于在场的人来说,提供的价值不多。因为我们对婚姻中的这些不同有更多的体会和抓狂!

    收获:对于我来说,原本的认知里,与别人不同就是不好,只有时刻与别人保持一致,才是好的,正常的。甚至一度也以此来要求自己的孩子!接受不同,对我来说,就是要接受自己很不好!这怎么可以!

    到了婚姻中,老公个性与我不同,与别人不同。便开始强求他改变,变得跟别人一样,善于交际,做事圆滑,热爱运动,积极向上,充满智慧,对我体贴入微,时时刻刻甜言蜜语,对家庭百分百付出。

    带来的痛苦:他时刻为了达到我的要求而战战兢兢,不知道说什么我开心,不知道做什么我满意。最后变成消极对抗!

    接受他与别人不同,但并不是比别人差。即便别人对他的行为或者缺点颇有微词,而自己作为他的家人。不是更应该接纳吗?怎么可以和外人一样因此而攻击和欺侮甚至想要强迫他改变。他的不好别人看在眼里,他的好别人不见得能懂!

    心理始终无法认同,不同,并不是比别人差!终于知道这是自己的问题,才不会过于强求他!

    对我来说,接受不同,可能是很大的课题。

    不同才会带来惊喜和互补,才是自己当初倾心于他而不是别人的原因。而整合和利用尊重不同,才能将家中的资源和力量聚集起来,家庭不内耗,才会良性向前!

    自知和自省的发生是很困难的,不可能通过别人的点拨开悟,只能自己碰壁,最终自我发现。讲真的,很感激老公在这方面的包容!虽然不愿当面承认,但事实就是,自己从他那里得到的包容,总是比我能给他的更多!


    意外惊喜

    个人性格测试,一下子推进了此次培训的高潮。因为跟每个人息息相关,大家积极性暴增。看来了解自己,认识自己,是每个人迫切渴望!我也第一次认识到自己很多矛盾行为,矛盾心理的来源,居然是潜藏在性格中的。

    这个大概是我人生下一阶段的课题了吧!

    两个没有离场的孩子不仅没有捣乱,反而表现得让人惊喜。大孩子回答问题大方自信,小孩子帮忙签到,离场大孩子为每个人开门。让大家赞不绝口,这样的家庭教育,绝对让在场的我们汗颜!

    最后的小惊喜,来自过来人的建议。

    谈恋爱时应该了解清楚的问题,一个是金钱怎么利用,一个是闲暇时间会做什么。

    认真反省,金钱的利用上我们没有太多的分歧,更多的是他对我的支持,可能是他习惯了从属,也可能我们在价值观上确实比较一致。而闲暇时间的分配,确实是一个矛盾所在,但也不是完全无法调和。

    看不见的需求,最终才是考验夫妻双方能不能走到最后的关键,也是真正考验夫妻智慧和决心的地方。其中的道理大概值得每对夫妻一辈子探索吧!

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