
实现目标的个过程:
1.制定目标 目标分解 依靠逻辑推理分解成小目标 小目标继续分解成更小目标
2.优化目标 选择核心目标 , 删除次要目标 直接从目标的作用、功能、价值、意义、主次关系等方面考虑
3.实现目标 从目标间的关系入手,选择最优的目标实现路线,做到事半功倍 先解决简单的目标,再解决困难的目标 先解决小的目标 ,再解决大的目标 先解决核心的目标,再解决不太核心的目标 , 设定目标起始时间 (此处为精确时间) 注意要有一定弹性 尽量不超过截止时间
4.改进目标 失败教训,成功经验,创新灵感 , 用笔纸记录于最初的目标表上 受教:间接阅读,直接交流,了解重点 , 励志类故事,志同道合者的经验
5.激励自己 常想象成功时的情景 , 让自己言谈举止都象一个已成功的人 , 将目标告诉别人,或写在纸上并张贴于墙上 。
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