疫情总是起起伏伏，对于各行各业来，都受到不小的冲击。
教育培训行业首当其冲，最先得到通知，需要停业的就是教培行业，加上政策的影响，可谓是夹缝中苟且偷生，一二再，再而三的，直接导致工资缩水，缩水严重，感觉不爱了。
从事教育培训行业也已经有很长的时间了，很长一段时间都有换公司或者换行业的打算，已经过了而立之年，每次的决定慎重再慎重但最终还是果断离开了，老板有挽留的意思，也婉言谢绝了。
人啊，就是有这种心理，总感觉好的工作就在下一家，熟不知，兜兜转转的一直原地踏步。
离开之前也是联系了一家，业务内容比较熟悉，感觉比较有前景的公司吧，抱着空杯的心理，也是投入了工作内容。
公司不大，部门到时很齐全，一连几天，都是自己对着电脑，熟悉工作内容，工作流程，这个过程真的是挺枯燥的，想着尽快熟悉内容，搞好同事关系，努力总没有错吧。接连几天都是这样，没有对接人员，没有指导，同事之间沟通也是少的可怜，大家倒是很默契的到点下班，看得出来现在业务不是很多，大家也都比较悠闲，讨论更多的是中午吃什么饭，下班去哪里happy。看似安逸，实则不踏实，说好的大展拳脚，这不是扯呢吗。
进公司第六天的时候，公司副总找谈话：“鉴于最近公司的考察，待拓展的市场可能性不是很大，目前仅有的业务也不是很顺利，所以公司考虑暂时不聘用你了”说实话当时是有点懵逼的状态，这算什么，卸磨杀驴，还是过家家呢？想起刚来公司时候，老总那山呼海啸的画大饼，自己做了多少多少业务，公司的前景多好多好，现在想想要多讽刺就有多讽刺，公司在没有找准自己市场定位的情况下，就敢随意承诺，随意招人，市场不允许了，就又萎了！这种公司，这种老板有什么诚信可言。
从公司出来，长舒了一口气，还没开始就已经结束，塞翁失马不知是福还是祸，庆幸没有陷太深，没有投入太多，这种公司很难有太多发展，再待下去也是浪费时间。吃一堑长一智，大饼好吃，不好消化，可得长住了眼。
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