昨晚，华为下发了一份通报，称因经营质量事故和业务造假，对主要责任领导作出问责：任正非罚款100万；郭平罚款50万；徐直军罚款50万；胡厚崑罚款50万；李杰罚款50万。而任正非则表示要在自我批判中成长。
任正非是华为创始人兼CEO，郭平、徐直军、胡厚崑三人均担任华为副董事长、轮值CEO，李杰是华为常务董事、片区联席会议总裁、人力资源管理部总裁。
2018年1月17日，任正非在华为“烧不死的鸟是凤凰，在自我批判中成长”专题仪式上再度表示：永远不要忘记自我批判，摩尔定律的核心就是自我批判，我们就是要通过自我批判、自我迭代，在思想文化上升华，步步走高，去践行人生的摩尔定律。
华为的狼性文化一直是任正非推崇的，整个华为公司的股份，任正非本人也只占有了1.01%，剩下的98.99%。华为投资控股有限公司工会委员会。
该数据来源于企查查
正是这种自上而下的自我批判精神，固化到企业文化的血液中，让公司机体组织持续充满活力，实现自我纠偏，才能确保华为这艘巨轮前进的方向大致正确，并走得更稳更远。这也就诠释了自1987年创办以来，强调价值观文化的华为是如何一步步走到今天的。
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