今晚小组分享在《风雨彩虹 铿锵玫瑰》中拉开序幕……
根据小组下发的讨论的话题，我们“有序有叙”！
那天晚上听唐校长的课，我觉得一切皆有可能。只要你足够努力，美好一定会姗姗而来……
唐校长研发的统整课程深入链接。我有去听他们团队徐老师的课，虽然我不能马上深知深入，但是我觉得这种融合是把课程之间的生命融汇。课程和生活应该是相生相息的，尤其一年级学生的职业教育让每个人心里深处“隐隐作痛”，因为很多老师的课堂只是知识的课堂，与职业没大有什么关系。更准确的说：一部分老师没有这种思想意识，在有些教育里，学校就是学知识，毕业了再谈工作，学习和职业是分家的。
如果要把课程融汇，一个人是不好实现的。如唐校长说：独乐乐不如众乐乐。所以老师们要不分学科的抱团，共同成长，这样的团队尤为重要。那么这样的团队应怎样才能快速融入成长呢？
不论什么样的团队，成员之间应该是有差别的。就我们组来讲，像张姐姐这样的专家不少，但是也有像我这样零基础的人。所以我觉得一个团队要快速成长起码有三。
一、专家引领。对我这种初出茅庐的人来说，可能走的路不少，做的功很也多，可是却不能拔节的成长。有专家引领却不一样，我们不仅有方向，而且能快速成长。专家相当于导航，能准确把我们送到目的地。
二、个人主动成长。就算有再好的专家引领，个人不用心去成长，我想这样的人也不会有多大的收成。成长的道路上可能会遇到各种各样的问题，有问题不可怕，多学多问多思多写，慢慢的就会收获满满。端正态度，问题就是收获。总之，个人主动成长是一个人发生质变的关键。
三、积极参与各种活动。参加活动能使一个人飞速成长。不论自己的学识怎样，要勇敢的参加活动，因为只有在活动中才能真正检验你的实战能力。
归根结底，一个人要想快速的成长，就一定把自己当做成长的主角，千万别完全靠他人鞭策。
我是小组的一员，虽然不能像张姐姐那样在专业的路上带领着大家前行，但是我热情满满。我想不论发生什么，我们都应该携手并进，因为我们是优秀的小组！
自4.19号收到《未来学校》到现在，我已经彻头彻尾的读了一遍，书里有我的随想，也有我的反思，更有我的憧憬。读了《未来学校》，我最最真实的感受就是：我双腿站在沼泽里，仰望星空！
我是一线教师，我暂时的眼光和格局是有限的。因为我常年盯住小小的问题而不放，那些不疼不痒的问题，我长期麻木于其中，也不觉得奇怪。在遇见我N 师之前，我是不会讨论这些问题的，更不会去思考。想想这么多年来，自己真的是好小，好笑！所以说《未来学校》不是我读过一遍，就可以完全深入的。但是书中的教学内容个性化等等都是极其诱人的。每每读到考评的时候，心里特别震撼！我会继续再读，一直到看到未来的未来。
非常期待2029，若不是遇见N 师，怎么会畅想2029？以前的日子就是得过且过，反正过了今天是明天，过了明天是后天。哈哈，那时的自己是有多么愚昧！
2029定是美景一片，希望那时的自己也在领跑！
我很期待周五周六的晚上，因为那是充实又收获的日子。我们的组长张姐姐就如自己的家人一样，千叮咛万嘱咐！我们理解，理解张姐姐的语重心长，我们理解张姐姐的良苦用心。因为理解我们互助，因为互助我们进步，因为进步我们成长！
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