每个公司都有这样一群老黄牛式或者说沙和尚式的员工：他们成天加班加点兢兢业业，他们从不卷进任何是非和争执，但是他们业绩总是非常一般。
他们自己几乎从不决策任何事情，有事不会推辞但也绝不主动揽事，他们在老板面前总是三缄其口从来提不出任何创见。
这一群人，能够向老板展示的唯一东西就是他们的努力。所以他们会把这一点展示得非常充分。他们会不停的向你请示汇报，他们会不停的在你的休息时间打扰你，以展示他们正在加班的勤奋姿态。
他们向老板展示的永远是努力的过程，而不是结果。他们深知工作永远是干不完的，因此绝不会在最短的时间里以最高的效率去完成一件工作，而是会把每一件工作都拖到最后一刻才完成，并且向你传递出自己已经非常努力的信息。
老板通常很难找出任何理由责怪这群人，因为他们永远在加班，他们的业绩永远不好不坏。通过展示自己的努力，他们可以让老板不忍心责怪他们甚至赞扬他们。
这是一个貌似忠厚拙朴，骨子里却精明到家的群体。这个群体看似无害，实际上却有很强的繁殖能力和很大的影响力，他们会让老板疲于应付而抽不出时间独立思考，他们会让一家公司整体上陷入忙碌而平庸的状态。而在激烈竞争的商场，一家缺乏创新与活力的公司势必难以生存。
这一群看似无害的人，实际上正是一家公司的慢性毒药，是一家公司追求卓越道路上的最大障碍。
他们有一个共同的名字——老黄牛。
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