#表现分：9（给自己打分）
#体验到：（做了什么）#
主持人：
执行力二十字方针
1.目标确定——目标像灯塔，指引我们前进方向；我说你就定3本书，
2.责任锁定——责任像枷锁，逼着我们靠近目标；我说你读3本书是为了孩子，全是孩子教育的书籍，你是孩子最好的玩具，正面管教，如何说孩子才会听
3.节点检查——检查就像镜子，审视我们有无偏离目标；我就是这个角色，定期检查
4.及时激励——激励像马达，加速我们靠近目标；她做的好，我就激励她
5.主动汇报——汇报像海浪，持续不断提升目标。她每周我们开家庭会议都会汇报
班主任分享
第一位4班渝栋
1.关键性节点和关键性差异
工业化进程中关键性节点典型人物，亨利福特。调整了工人的排序，把生产一部汽车需要1周变成90分钟。这就是关键性节点。
2.石墨和钻石最大区别是压强不同
3.考试前一周学习效率是以前的多少倍，这就是关键性200万的目标，拆解，觉察，觉知，觉醒，觉行节点。
这就是十倍数成长的秘密。
总统筹1班陈露班班
1.一个月十倍数成长，思维升维，执行力20字方针运用，12月初开始，学员，助教，班
主任，总统筹，一路快速提升
2.成长路径看得见
目标设定后你做了什么
学有所获，学有专长
叶有海班班：
环境可以改变一个人
11年风力发电的企业管理者，精进专业---两耳不闻窗外事，一心只读专业书，由开始追剧到看到别人家孩子出口成章，到最后遇到海明教，早起的习惯改变了之前的追剧，带着爱人一起改变习惯，陪伴式成长，并运用20字方针精进自己，激励---主动汇报（像海浪一样提供不断的能量），真正的影响改变了原先不好的习惯，6个月看完了三本书，从而影响到孩子，给孩子起到榜样的力量，孩子识字量大增。
海明教练的学习零成本教会我们学习目的是追求更好的思维模式，自己的目标：21年副业收入50万！！
最喜欢的一句话：咬定青山不放松，任尔东南西北风
海明教练赋能：
变现学院第一起创力学院，不止学习时间管理、阅读、各种思维，让大家做好人生的规划
传统好的企业寻找新的突破，流量孵化变现第一社群，短视频时代，人人皆主播，很多人都说抖音赚钱，但看前阵子有个主播开了公司，掏了几千万，3个月却倒了，很多人说赚钱时，你跟他走时，已经不赚钱了，大家有想过这个问题吗？
钱投出去再考虑收入，就会被淘汰，2021年，分享上千次，能出书至少三本
有想过接下来三五年要掌握什么技术？未来倒逼法，未来最想要做的事业和收入是什么
人生中最重要三个目标是什么，我们用多少时间去思考未来，不花时间思考未来的人，是没有未来的人，你有没有站在未来卡点看现在的目标？
成长法则：间接影响法则有想过接下来三五年要掌握什么技术？未来倒逼法，未来最想要做的事业和收入是什么？我们用多少时间去思考未来？我们用多少时间去思考未来？你有没有站在未来卡点看现在的目标？未来用多少时间，你思考过么？接下来，用一天成长跑赢一周的成长，用1周去跑1个月的成长，用1周去跑1个月的成长。用一个月的时间，达成一年的成果。不花时间思考未来的人，是没有未来的人。
三个目标是什么：我们用多少时间去思考未来，是不是越活越觉得不是自己想要的曾看到很多好书，有没有想看到作者的冲动，有没有真的买机票去见作者？如果没有，就知道咱们跟优秀创业者的差别的行动力。读一本书，原想读第2遍，结果，就不会去翻第2遍了。或者等我有时间，然后。。就没然后了。以后做什么，变成我马上去做，做事情只有两种，要么现在做，要么就不会做了，等以后就是没有以后。与其等待，不如自己来创造。拿证不如培养有实操能力的人才。
气球大师姐分享：
凌微四步：1、确定想做的事情，2、确定目的，一定要和钱挂钩例子：想做阅读，以前都是做公益的，冷启动，没有变现不敢收钱，试试9.9产品，3、确定时间节点，多久达到目标，4、对外公布，发到朋友圈大胆尝试，小心求证，确定目标最好是跟钱有关，时间节点要确认，不然会一直拖拖拖。把握好：每一天的每一个关键性节点
505133法则：如果你没有50年的洞见那么你至少要有5年的眼光如果你没有5年的眼光那么你至少要有1年的梦想如果你没有1年的梦想那你最少要有3个月目标计划如果你连3个月的目标计划都没有那么你最起码应该知道自己每天必须要完成的最重要的三件要事。
先把脚下的路走踏实了，走过很多不想走的路，再走自己想走的。成长是思考力的提升。把想要改成应该要/必须要。做事情只有两种，要么现在做，要么就不会做了，等以后就是没有以后想到什么 立马执行，行动力。
#学习到：（提炼方法论）#
凌波四步，确定事情、目的、节点和对外公布。
#下一步行动#
利用20字方针去践行目标。
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