“一个领导,特别是一个男人,应该象自己的小弟弟,
第一 :从不外露炫耀;
第二: 关键时刻硬的起来:
第三: 能培育出接班人;
第四: 能制造摩擦而又使对方感到快乐
第五: 胜利后能谦恭的缩小自己。”
点评:
领导力与学历并没有线性关系。从根本上说,领导力就是一种人性的认知和把握能力,是一种散发着人性光环的人格魅力。其实,提高领导力很简单,就像男人的小弟弟一样,低调而不失刚毅,谦虚而不失硬气。关键时刻拿得起,放得下,如此而已。
“一个领导,特别是一个男人,应该象自己的小弟弟,
第一 :从不外露炫耀;
第二: 关键时刻硬的起来:
第三: 能培育出接班人;
第四: 能制造摩擦而又使对方感到快乐
第五: 胜利后能谦恭的缩小自己。”
点评:
领导力与学历并没有线性关系。从根本上说,领导力就是一种人性的认知和把握能力,是一种散发着人性光环的人格魅力。其实,提高领导力很简单,就像男人的小弟弟一样,低调而不失刚毅,谦虚而不失硬气。关键时刻拿得起,放得下,如此而已。
本文标题:感悟~~~领导力
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