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啥事都要老板给你擦屁股,要你有啥用?

啥事都要老板给你擦屁股,要你有啥用?

作者: 青青_2364 | 来源:发表于2017-06-23 17:33 被阅读0次

    01

    在一家培训学校上班,期间有一调皮的小女孩把篮球带到了教室,我没看到,用力一抛,篮球好巧不巧的砸到灯管,碎屑落了一地。

    所幸,教室只有她和另一个同学,没有砸到人,也没有迷到眼。

    我赶紧把垃圾清扫了。

    其他同学纷纷指责那个女孩子,要她赔灯管。

    小女孩,趴在桌子上,脸憋的通红,眼眶里泪水在打转。

    没事没事,你又不是故意的,砸坏了,叫你爸妈再赔一个就好了。我自作聪明的安慰道。

    刚好,到时间吃饭了。

    我拍拍小姑娘的肩膀,走吧,去吃饭吧,没啥大不了的。

    没想到,小姑娘哭的更厉害了。

    看到其他同学都去了餐厅,我便丢下她一个人在教室,径直走到餐厅去照顾其他同学了。

    不一会儿,小姑娘红着眼,聋拉着脑袋,被校长哄着走进餐厅来吃饭。

    校长把我叫出去,指出了我这件事情处理的不当之处。

    我不应该一开始就提到让小姑娘赔灯管钱,本来不小心打碎了灯管,她就挺内疚,再加上同学们七嘴八舌的起哄,她情绪很不好。

    我最应该做的就是,尽量安抚小姑娘的情绪,其他的事情,像赔偿之类的,等小姑娘情绪稳定了,再通知家长,一切都是水到渠成的事情。

    还有,这么一件小事,你都解决不了,我每天那么忙,还要替你解决这些本该由你解决的问题,这样下去,我很累的,你懂不懂。

    我点了点头。

    想想为什么自己到哪儿工作,都没见到自己有很大的提升,工资也不见涨,那主要是因为自己肚里没料,解决问题的能力弱爆了,你都不能给老板解决问题,留给老板一大推烂摊子,那老板要你有啥用,更别说升职加薪了,想都别想。

    02

    这两天妈妈生病住院,我在帮忙照顾两个侄女。晚上,她们老师在微信发消息,明天要穿校服,和白鞋白袜。在家里衣柜找到了校服,便开始找鞋子。

    翻箱倒柜没有找到,我便很不耐烦的给妈妈打电话,问鞋子在哪儿。妈妈说了,有可能就在家里的三个鞋柜里。我还是没找到。于是再次跟妈妈反复确认,是不是就在鞋柜里。

    突然,一种熟悉的感觉涌上心头。

    这件事,明明自己努力一下就可以解决的,为什么要打电话过去问妈妈呢?

    病人现在需要休息,而我的任务就是要照顾好两个小侄女。

    在又找寻了一番无果后,我跑到楼下鞋店去给她买了一双小白鞋。

    看吧,不用劳烦妈妈提醒了,我解决了这个问题。如果我再一直不停的问妈妈,还是找不到,还让妈妈心里添堵,自己跳一跳就能够着的东西,就不要劳烦其他人帮忙了。

    如果长期因为这种鸡毛蒜皮麻烦人家,那么你很有可能就会变成家人或者朋友同事的累赘。

    慢慢你就会变成一个试试依赖他人,不会自己解决问题的废人,那会让人有一种深深地无力感。

    03

    以前看到过一个故事,

    有一位皮草加工厂店老板吩咐三个还在试用期的员工,都去一个供货商那里,市调一下供货商皮毛的数量、价格、品质。

    第一位员工去了刚刚二十分钟后就急忙回来汇报情况,老板心想这员工效率挺高。原来他并没有亲自去调查,而是向以前去调查过的同事们打听了一下供货商的情况,就回来做汇报。

    第二位员工一个小时后回来汇报,他亲自到皮草供货商那里了解了情况 。

    第三位员工两个小时后才回来,他不仅亲自到皮毛供货商那里了解皮毛的数量、价格、品质,而且根据公司的采购需要,将这一家的商品做了很详细的记录,并且和那里的销售经理取得了联系。

    在回来的路上,他又去了另两家供货商那里找到皮毛的商业信息,将三家供货商的皮毛作了详细比较,并且制定出最佳购买方案,以表格的形式呈现给老板。

    过了一段时间,老板找了个理由炒掉第一个员工,对第二个员工不温不火,观察他在以后是否会有改变,对第三个员工呢,直接把最重要的事情交给他做,因为他一个人可以抵三个人,工作中不需要老板过多的操心,让老板很省心。

    04

    不管在生活中还是工作中,不管面对自己家人还是上司,如果自己动动脑袋便可以解决的问题,便不要麻烦别人去完成了。

    现在,大家都很忙,不能因为你的不作为,不努力,不会解决问题,而成为别人的拖累。

    生活亦或是工作,拼的就是解决问题的能力。

    问题解决好了,那么,你自己以及周围的一切,也就好了。

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