前几天倪主管给我们分享了全日空工作法,让我们读。读完这四篇之后感触很深。
比如,第一天分享的“那个,没问题?”无论好事还是坏事,都要传达给对方,这样才能提高团队质量。不能心想,算了吧,就不了了之。很多时候,我们都是抱着这种心态,这个不关我的事,算了吧,这种话说出来对方会不高兴吧,算了吧。但其实这样的话,往往会降低工作质量。因为你的算了吧,可能对方就会犯了错。所以多管闲事可以取得更大的成果。
还有,对客人们更深入一步了解,就像客人坐在水吧一样,虽然我们给她上了柠檬水了,但客人想再要一杯热水,但又不好意思说,只能在哪里左看右看的话,这时候,我们就需要多去观察,想象,和提问。这样的话才可以弄清楚客人的需求。但是,不同客人要用不同方式,因为不是每个客人都一样,对于不想被打扰的客人,想一个人放松的话,我们可以多观察在想象的。
以上就是我读了几篇全日空工作法的感想。
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