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聆心老师的工作反思

聆心老师的工作反思

作者: 聆心2016 | 来源:发表于2018-12-07 23:00 被阅读22次
    聆心老师的工作反思

    从上周开始,嗯,确切的说是从大上周开始,你就觉得身体太舒服,具体症状就是胸闷无力,有时候有种喘不过气的感觉,不知道是不是心脏有问题,记得去年也有类似的症状,医生告诫我说是需要休息,想了想,可能是吧。

    因着这个原因,我在工作上稍有懈怠。无论是

    对待上课还是班级管理,都维持在一个完成基本需求的层次。其他的不太干预,然而学生呈现出来的状态确实让我刮目相看。最突出的表现在,内务和整个的量化管理上,开学以来,的近三个月,我班的内务一直是老大难。总是排在年纪的末尾。而这段时间能达到,扣分个位数的境界。

    而这个成绩,我把它归功于学生的自觉,学生干部的认真负责,以及办公室生活老师的辅助督促等等。归功于学生是为了促进他们,相信自己的主观能动性。从而能够保持一种主动积极的,学习成长状态,而归功于生活老师,是因为生活老师的确在这方面帮了我很多。而我清楚,在这个过程背后自己所起到的重要的助推力量,我称之为暗力量。

    比如我在班级里对学生进行的思想引导工作。协助,班委作出的相关班规规定。协助,内务官,茹克耶。做好统计,问责,表彰,惩戒,等等……

    对此。我的认知是这样的。

    班级是自己的。无论你把功劳分给别人有多少,但最终它的版权都属于你自己,所以从这个角度上来说,任何人为你班级做的事情,都是来助你的,都该心怀感恩。所以当我今天把成绩归功于生活老师时,她却说,还是班主任做得多。这次我没有客套诸如"哪里哪里,是你的功劳"这一类的假话。而是,很真诚的对她说,我做的是我应该做的,因为我是班主任啊,但你做的就是超额做的,明显感到我们的生活老师非常的感动。

    这件事给我的另一个启发是,你要推进一件事情,必须从上到下,将每一个环节都紧固起来,自上而下的推动,上行,才得能得以实现目标。做的再正确,在有效的事情,其结果的呈现,都需要放在时间的维度上去看待,去等待,而我们往往容易犯心浮气躁,今天种下,渴望明天结果的急功近利。

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