为什么你那么努力却依然成绩平平？阿姆达尔告诉你原因

为什么你那么努力却依然成绩平平？阿姆达尔告诉你原因

我们工作中经常有这样的情况:

自己非常努力，每天很早到公司，不但整理自己物品，还去打扫办公室卫生；上班后，见到领导很有礼貌，对同事也非常友好，端茶倒水，经常做一些力所能及的小事；每天表现的都很忙，但领导评价却是成绩平平，个人发展并不怎么好，为什么会这样呢？

就是因为你没有在重要的事情上努力，反而在小事上拼了老命。

有一个计算机科学家叫阿姆达尔，他在设计计算机系统时，充分认识到了计算机各部分的性能必须平衡匹配，才能得到整体性能最佳的系统。他将这种思想用一个简单的公式描述出来：

为什么你那么努力却依然成绩平平？阿姆达尔告诉你原因

大写的S代表系统最后的性能提升，小写的s代表某一项指标的性能提升，p代表这项提升被用到的比例。

这个公式也被称为阿姆达尔法则，什么意思呢？

用人话说就是:

那些只能产生1%效果的事情，你就是把结果提高一百倍，也不过是达到了1%，影响力也有限；相反，那些占到了一半以上效果的事情，哪怕改进5%，至少我们能看到2.5%的整体提高。

集中精力先做重要的事情，效果会好，对于一些小事，不要花费过多精力。

回到工作中，每天按时上下班，打扫卫生啊，等等这些小事，可能只占你成绩的10%，甚至更少5%，毕竟公司雇你，不是让你来签到的。就算考勤做得完美100%，最终成绩也不过是10%而已，但却浪费了你大量时间精力。

而如果把精力更多放在工作上，想着如何改进提高公司业绩，虽然这很难，但要知道这部分占你最终成绩的90%，只要做出了一些成就，哪怕只有50%，对最终成绩的影响却是45%，效果是之前做小事的4.5倍。

因此，做重要的事情显得尤为重要。

这个道理很简单，那人们为什么却总是做不到呢？

因为做小事容易，按时上班，打扫一下卫生，这太简单了，谁都会做。

但提高公司业绩，就很难，需要你不断学习改进，很费大脑，人总会潜意识地躲过去。

为什么你那么努力却依然成绩平平？阿姆达尔告诉你原因

在男女之间也是如此，她喜欢花，也喜欢一个照顾她的人，但更喜欢旅游，花只占10%，照顾占10%，旅游却占60%。你天天无微不至的照顾她，给她买花，处处想到，365天不间断，一年下来，你很累，但她对你的评价也不过是20%而已。

但只要你努力赚了钱，做好攻略，带她去旅游一趟，虽然可能就7天时间，但却产生了50%的效果，这样你就是用1/52的时间，达到了之前2倍多的效果。

两个人相处，一定要了解对方最在乎什么，并且去做，否则就可能是出力不讨好。

我们每天勤勤恳恳的做好本职工作固然重要，这些本职工作，我们熟悉，做起来容易，但在我们一生看来效果并不大。

我们可能需要去突破，突破目前简单容易的工作，去考证，不断学习，甚至跨界，这些可能对我们的一生影响更大，只要做出一点成绩，就会产生极大的效果。

请相信，做重要的的事，虽然很难，但是效果很好。