我知道我再追问主管那件事情的处理结果都是于事无补，想让对方得到应有的惩罚，这是我纠缠这件事情不放，就会越吸引来对方对我的攻击。
我知道就算主管或者领导去干涉这个事，找她谈话，都没有我要的那种指定结果（方面跟我道歉），因为她不是第一个冲撞我的人，之前听说她还冲撞过民警，可想而知，她的“厉害，能耐”程度有多高。
我指望她跟我道歉，就算真的说了，她内心都不会真正意识到自己有错，那这么勉强有意义吗？这种人说不定压太紧了，反弹度更高，所以这种道歉方式还是算了吧。咱不勉强别人了，让她去吧！人生的路还长着呢！何必跟她计较。她人品有没问题，跟我半毛钱没关系，合不来也凑不到一块，这不就是最好的安排吗？何必委屈自己去迁就她呢？我更没必要放下身段去讨好她，迎合她。更没必要去跟她解释什么，该做什么，做好自己的。
人际关系这东西，就是是总统都没办法强求任何一个人都臣服他，他也未必能做到一次过照顾到每一个人呢！凡事都尽力而为，慢慢修正前行，只要大方向大原则在，就不会走弯路呢！更何况弯路就未必不是好路呢！曲线救国，这案例多了去呢！谁知道啊！说不准的，所以别操心，那是别人的事。
所以打今天起，我要告诉自己，别再主动提起这事，不唠叨，不激活，坚持自己对的方向，努力做好自己，管好自己的事。很多事就是走一步算一步的，不可能都想完了才走。走走停停是为了走更远，走更稳。
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