这篇是用“五星笔记法”来写的第一篇文章，希望能一直坚持下去。
最近在不断学习思维模型相关的内容，学习思维模型，不是为了学习思维模型而学习思维模型，而是为了找到某个问题的有效策略而学习思维模型，在一个机缘巧合下，看到了一个赞美对方的思维模型（FFC赞美法则），觉得非常有用，就拿出来分析一二，并在以后的工作、生活中不断强化这种思维模型，内化成自己的元认知！
1:这个模型是在说明什么问题？
如何高情商地夸奖别人！
2:解决这个问题的具体逻辑是什么？
所谓高情商地夸人，其实背后使用了一套ffc的思维模型来让听者感觉到通体舒畅！
3:这个解决方案给了我什么启发和疑问？
关于FFC赞美法则：第一步说出心里的F（feeling）-情绪或感受，第二步罗列证据（F-fact）证明这种情绪过感受，最终通过跟参照物的对比（C-compare）来做最有力的证明！
简而言之就是，当我们赞美一个人时，不能只表达出情绪，还应该表达出证明这种情绪的有力证据，否则只有情绪的表达，而没有有力的证据的赞美，起初对方心里会泛起某些涟漪，但长此以往，这种势能就会越来越弱，对方就会免疫。
而利用FFC赞美法则，就会达到出乎意料的效果，并且该法则应用的场景和对象极其广泛，在以后的生活和工作中，都可以拿来深度实践！
比如对你的对象、孩子、亲人、朋友、同事、老板等，都完全可以使用此法则！但凡事都不例外，最有用最正确的知识最危险，这个思维模型也是有其局限性的。比如要结合实际场景，不能把赞美之词说得过于浮夸，而证据又无法支撑，最终有可能把马屁拍到了马背上，对方的心里感受也达不到预期的效果！
4:从这个思维模型中，我提炼出什么有效策略？
我发现对身边的人事物表达一种赞美时，就是表达对对方的一种肯定，而FFC法则背后，在我看来利用了更深层次的思维模型，从哲学来说是对人性的弱点进行了连续攻击，在学科原理上，我也想到了回馈倾向、锚定效应、避免不一致倾向、受简单式联想倾向等思维模型。
回馈倾向：当一个人做的事受到了正向的即时反馈，而这种又是不确定性的反馈，那么内心的满足感和动力就会更强。比如当我们发朋友圈时，我们也无法获悉会获得多少赞和评论，充满了不确定性，但一旦有了很多正向反馈，心里的那种痒痒的感觉是很舒服的，也会驱使下一次还会继续发朋友圈。而当你对别人、对别人做的事等等都表达出由衷的赞美，且有理有据时，那么对方因为避免不一致的心理倾向，可能会持续不断地做这件事，也会对你表达出认同、欣赏甚至到了“喜欢”/热爱的心理倾向（又回到了误判心理学里的喜欢/热爱倾向），这种威力下的心理倾向，至少会让你收获许多真诚的人。
锚定效应：最后一个compare，就是锚定效应的最真实写照，我们把某一个人、某一个标准、某一件事等设立为参照物，就给了对方一次定义自己的价值所在，对方就会深受受简单式联想倾向，而对你的说法更加信任，这可能是比第二个F更有力，更直观、也更精准的证据。
5：这个启发，我如何把它用在生活里？
当我们对某一个人、某一件事、某一件物要表达自己的认同和赞美时，可以考虑使用一种策略：使用FFC赞美法则来肯定和赞美别人，最终达到让对方对我表示赞赏、认同和强烈的信任感。
下面列举的日子就是我对FFC赞美法则的应用案例：
当你销售一件衣服时，你可以对客户说：你穿起来太好看了，特别是这件衣服特别契合你的身材，颜色也非常适合你的皮肤，穿出来气质尽显，比一般人穿出来的效果好多了。
当你夸奖你媳妇做的菜时，你可以这么说：媳妇，你做的菜太好吃了，特别是这个回锅肉，口感外焦里嫩，肥而不腻，炒出来的颜色也很有卖相，这可比外面餐馆的炒出来都好吃多了。
当你赞美你的老板时，你可以这么说：老板，你今天讲的东西太有用了，特别是这三点对我启发很大，分别是123点，我想在我以后的工作中一定执行下去，我一定会取得更大的进步，这可比我自己去总结经验有用和有效率多了。
.......
如此总总，让我感受到这个模型的巨大魅力，那么还有与其类似的高情商对话的思维模型吗？好好找找！一定会有！
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