以前，我从不会想到跟一群陌生人的心可以如此接近；不会想到一群陌生人甚至都不知道对方长什么样就可以充分信任；不会想到一群陌生人可以如此同频，因对方的行为而让自己生活发生改变。但是，一切，在剽悍读书营，皆有可能。
把握全局，更好地解决问题
9月份，学校给我们安排了个折磨人的课程——仿真实训，即模拟生产商渠道商企业的运营。有了它之后，很多学生常常吃不好饭睡不好觉，脑子里都是如何跟对方谈判，如何拿货才好更好地提升竞争力。一天一个季度，一天一个季度的报表，在这种高压下，我无意间让本就艰难的情景雪上加霜——跟同组小伙伴闹别扭了！
小组企业是不能不继续运营下去的，否则，要因为我们俩而让企业破裂，让整组人重修吗？而面对她那冷漠高傲的神情，我该怎么跟她沟通。
我想到了《非暴力沟通》里的观点，先道歉，对她的态度表示理解包容，表示共情，然后表示自己当时的想法并非有意针对她，最后抛出橄榄枝希望她“原谅”我。言语中外加撒娇卖萌、给她买零食道歉等等，终于她嘴角上扬——我们和解了。
接下来，全组人一起拼尽全力追赶上其他小组的进度，虽然累，但是很开心——我们心是在一起的。
先解决情绪，再解决问题。情绪不对，问题不可能对。知道人的心理，才能对症下药更好地从根源解决问题。从源头出来，不纠结细节，不局限拘泥于某个局部出不来，而是从整体全面来看问题，消灭局部干扰因素，才能更好地达成目标。
这些，如果不是读书营老铁们教会我，我很有可能还会继续在纠结“明明是她错了，为什么要我道歉”的泥潭里难以自拔。
你的用心付出，会有人看到
12月份的终极主题营来临之际，竹大给我挖坑，“这次我们升级当班长怎么样”，凭借着对众多老铁对竹大的“坑”的满满好评，我答应了。
自己文章都写得一般，怎么当好班长这个职责呢？第一天，蝈蝈老师便给我总结了担任班长的日常。知道了日常工作安排之后，就跟小伙伴沟通细节，确保都熟悉规则。
在接下来的十天里，需要向下负责向上汇报。本着负责任和细心用心的态度，每天给老铁们加油打气发碎碎念，在群中表扬称赞他们的努力。及时询问他们的打卡情况，核对他们打卡的文章。
记得有一次，在班里一个老铁打卡完成发到群里之后，我立马点开来核对听语音。“咦”，怎么最后一句话没读进去，立马去询问老铁的情况（虽然后来知道差一句话不要紧），结果那个老铁对我表示震惊，没想到我反馈这么及时这么细心。
再后来，主题营结束后到牛人进化营申请的阶段，一个老铁问我是否可以帮她写推荐语，并问我是否要一起申请，我弱弱表示了自己的囊中羞涩，让我没想到的是，她立即表示可以先借我。
我当场就震惊了，我感觉到自己瞳孔放开，眨了几下眼睛。对！我没有看错，她说可以先借我。这对我来说数目不小。是什么样的信任，才可以让她可以毫无保留地支持我。我深呼了一口气，才让我继续接下去的对话。
还有后来老铁给我的推荐语，我才知道，自己在群里没有意识到的一些动作，已经走进了老铁的心理。
很感恩老铁们对我“年轻”的包容，让我有些许“任性”犯错的权利，也让我更加能够放开自己。自己由于主动，认真，负责，在社群中收获了更大的惊喜。这也让我收获了更大的信心和勇气，去跟别人接触，去践行去付出去突破去遇见更好的自己。
读书营牛人很多，也教会我很多，不管他人如何优秀，虽然自己进步缓慢，但我在进步。申请了牛人进化营，不知结果如何，有点纠结，我只和自己比，就像静静老铁说的“和自己比，和之前比，是不是成就呢。跟其他人，没有可比性”。
她告诉我“想什么就有什么，你用心，别人能感受到的”。而竹大也说“只要想就会得到”。是啊，想要什么就去努力争取，不是有句话说嘛，当你拼尽全力争取时，全世界都会来帮你，梦想总是要有的，万一实现了呢？
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