职业生涯规划
进入职场很容易陷入被动地境地，职业生涯规划与设计成为自己不可掌控的因素，公司需要及领导安排变成职场人年复一年的工作内容，自身竞争力的提升与职位的升迁变得越来越遥不可及，随着工作年限的增长总感觉怀才不遇、生不逢时或是自以为能力超强只是缺乏机遇与高人。长此以往逐渐蹉跎岁月消磨意志，慢慢变成了普通的再不能普通的普通人。
当你慢慢陷入这种境地，可否自问，我是谁？我可以做什么？我要从哪里提升？
一01一
在公司和领导安排工作之余，多问问自己，这是不是自己未来想一直继续的事业，如果是就细细的打磨专业，成为专业的翘楚。如果不是，想明白自己想干什么，完成本职工作之余去学习想从事的专业，慢慢找机会让领导知道你所掌握的专业。
一02一
大胆的向领导表述自己的想法。古语有云：人不为己 天诛地灭。自己都不敢为自己筹谋，这世上还会有其他的救世主吗？答案是必然的。问心无愧的表达最自己的想法，最坏的结果无非是原地踏步，又没有防碍其他人，正大光明堂堂正正。
一03一
把个人信息放招聘网上，写明自己的特长与未来的方向，寻找更多的途径培养更好的自己。
自怜自艾的人最可悲，除了自我悲悯外实之毫无卵用。这世上缩头龟太多，实在不缺你一个，自己的人生自己不掌控，实话实说，实乃大傻一枚。
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