早会上支持人激情澎湃，通过启发引导带动整个氛围，通过分享企业文化和商业圣经与我们工作生活融会贯通，
今天分享“感受”的意义。先有感受，才会有分享，这是人的天赋与生俱有，可见它的重要和价值。通过在赢家的学习训练，看到自己感受负面的地方多，这也源于小时候缺少关注，恐惧自卑压抑自己的情感，甚至生闷气，时间长了养成抱怨唠叨发泄情绪的坏习惯和受害者的身份，至今也是我与人交往的障碍，需要突破提升的地方。无论年龄大小，感受到幸福才是幸福。赢家文化让我看清自己接纳自己的不足，一个新的自我在成长，分享这个过程中积极向上的好习惯代替坏习惯。
分享让自己有力量有信心，在这条践行赢家文化路上走的更远，更坚定。
分享使现在的我对生活充满激情，心定情更浓。
聆听心语
早会上支持人激情澎湃，通过启发引导带动整个氛围，通过分享企业文化和商业圣经与我们工作生活融会贯通， 今天分享“感受...
【分享践行感受模版： 分享人： 分享故事： 总结感受： 我看见了……，我感受到了……，我接下来要……做。】 【请教...
今天没有特别感受要分享的。感恩！
领导力的“方向感”、“能量感”、“信任感”，是要表现出来的。要学会“正面的感受表现出来，负面的感受表达出来。“驱动...
12月班里要举行分享会，谈自己写作的感受。 在小组长谢老师的启发下，我决定把自己写作遇见的问题分享出来，寻求一些解...
节日出游真的是一个错误的决定。慢慢摸摸出了门差不多九点半了。开始还挺高兴，因为导航显示没有堵车，一路畅通。慢慢地就...
知乎偶然刷到一个视频号的理念“分享改变比分享感受更重要”，当下觉得很受启发。 感受是很自我的情绪感知，分享出来结果...
以下内容是我在帮助队员做减肥的时候，一些个人感受，分享出来仅供参考。 人们总说要打破规则，并且鄙视循规蹈矩。但有时...
“我记性不太好，很多美好的事情如果不赶快记录下来没几天就会忘掉，这样当我老了的时候再去翻这些东西不管是哭是笑，那都...
看书写分享不要写书上的内容要要分享自己的感受，今天看到这部分我特有感受，要带着爱去觉察孩子不是带着期待的。如何带爱...
本文标题：感受要分享出来
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