内心没了心生欢喜的感觉，没了一些期盼，觉得自己好像好久好久都没有开心的感觉，怎么说呢，觉得自己不会笑了，面部表情总是特别僵硬的感觉。
心里发问自己:不应该这样，不可以这样的。便会用手机自拍，让自己展现出开心的表情。便有了发布的那些照片，从而提醒自己没事多笑笑。
在手机相机拍照结束"叮"的结束声音响起时，脸上的笑容即可消失，所有的假笑，都让脸生疼。
说些工作中的事吧！我们部门的原主管领导眼镜，荣升为公司副总。或许因为他是从低层一步步上来的，所以他特别了解底下工作中所有的细节问题和毛病。
有些工作他本可以直接电话给我们部门的现主管领导大头针，可他心里清楚，大头针可能会糊弄他。他便直接给我打电话询问工作进展。
前日早晨，他打电话通知我装配部门的关师傅会过来和我碰件，具体落实出哪些件，尽快安排。并提醒我，放在车间的某些加工件该动了。
昨日早晨，他又给我打电话问昨天说的件为何还在原地方。我解释到:我明白你对生产着急上火的心态，你想着你说了这个活，我们立刻动了，执行力上觉得可以了，当下你觉得心安了。但是这个件只有W机组可以干，但是他们的机床性能决定了他们本就干不快。如果现在给他们，最后会慢的过分。所以我们安排的是T机床先给取量，并且昨晚已经干了。
我说这些的时候，内心特别安静。眼镜也是安静的听着，最后说:挺好，你成长挺快。这个部门现在整改中，我真的想把你抽走，但是不行啊！你一走，这个部门整个就乱了。现在新设备投产实验中，会暴露很多问题，会有些许压力，但是不要怕。问题出来了，自己不要乱，缕清自己的计划顺序。不管你愿意不愿意，问题总要去面对。就像你，不愿意结婚，不是都结婚了么，呵呵。
我呆了一下，发出眼神的疑惑他为何如此说。他笑了下说:开个玩笑。但是所有问题，聚集到一起，你承受的压力越大，你也会成长的更快。你心里也会成熟的更快。好好加油！
想起马大人经常给我抱怨每周一的生产会他和我轮流去，因为会议是眼镜主持，眼镜每次在开会之前总会先上人生课，先教你做人，再教你如何做事，每次都把人训得尴尬。
会议之前我去过一次，之后便没去了，给大头针的理由是:车间事太多了，所有的开会都太浪费时间。有马大人代表传达会议精神就行。
马大人每次会议结束都会传达一句话:快疯了，又教我如何做人做事，挨挫，挨不住了。我呵呵了:你是我偶像，压力就靠你扛了。
因为任务繁重，车间的同事已经连着一个月没有好好休息了，不管是心理上还是身体上，人精力都到了疲累的状态。面对中秋将至，我心里清楚，不可能放三天。想着至少周五放一天，周六周日白班加班，把夜班取消，大家轮流休息休息。
马大人给我打电话说加班通知先不出，他想着周五全体休息，周六，周日白班，夜班继续。我直接怼他:疯了吗？你这个通知出去，不骂娘才怪，估计车间就没人了。他无奈说:没办法，任务到这，跟领导碰过了。
我明白他所说的领导是郭肉肉。刚好，郭肉肉进我办公室了，把马大人说的通知内容重复了一遍。我没好气的给他说:好我的哥呢，我知道任务繁重，但是你是领导啊！你心疼心疼你这些老伙计，他们工作这么久了，都是人啊！你能挡住上面领导的压力，让他们也休息休息吗！
他思索片刻说:没办法，任务到这，干吧！
郭肉肉，总是一副"不求有功，但求无过"的心态，不愿意担当。他就怕自己这假给放了，任务还没完，眼镜训他。
没办法，我直接出通知。我已经为车间师傅争取过了，罢了。
无题
通知一出，车间师傅轮流进我办公室要请假。我回:这次请假直接找郭主任，我没有权利。
怎么说，我都没有权利让你们休息，哪还有权利批你们的假。
不知道有几个人请假，郭肉肉进我办公室吐槽:唉～这个通知一出，请假的人一二一的。
我接话到:唉～情理之中的，我也请假。我和任大人说好了，如果我能来，我最后一天就来，如果不能来，这周他两天，下周我两天。
他说:生产我不插手，你们自己看，别影响生产就行。
末了，他又来一句:你咋能请假呢。"事到这了啊！"。
真的是，唉～都不是孩子了，不需要这样步步紧逼的管理，这种管理只会让大家反感。
离开，只是想换个环境，换个心情，让自己补充能量，好在归来时，更满血复活。。
无题
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