团队就像军队一样,军队要定期的进行实战演练,目的是检视、保持、提升军队的作战能力。同样公司的也需要定期组织或参与打一些大的活动,比如电商的双十一,双十二,618活动,公司的年度活动等等,因为活动往往工作强度大,工作复杂度瞬间大争。通过参与或组织大的活动,可以快速发现公司的运营的问题,提升公司的整体运营能力,提升团队士气!
这次电商部门参与双十一活就是一个很好的例子。
通过双十一活动,让我清楚地看到每个员工的能力及态度,为下一步电商部门的人员调整提供了依据!
第二,让我更清晰电商要关注关键要素,通过活动的高频反馈,快速发现干那些事是有效果动作,做那些事是无效动作。为下来的工作布局提供了可靠的经验支持!也更清楚电商下一步工作重点是什么!
第三,有利于融洽团队关系,在打硬仗的过程中往往需要各部门协同作战,在这个过程中提升了部门之间和部门之内的关系。为下来的双十二活动,提供了宝贵的经验支持!
第四,提升了电商部门的士气,打出了信心!通过双十一一个活动,业绩超过之前的总和,大家看到了这个部门的发展希望!
所以公司要定期组织参与一些活动,激发公司员工的活力,提升公司整体战斗力!
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