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一位测试经理对职业技术交流群的几点看法

一位测试经理对职业技术交流群的几点看法

作者: IDO老徐 | 来源:发表于2016-02-28 18:44 被阅读159次

    首先:

    先介绍下自己,看文章得知道作者是干嘛的

    IDO老徐,互联网从业者,软件测试老鸟,08年开始从事软件测试职业;前后经历3家公司,从测试小菜到公司测试负责人,带领测试团队对公司整个产品体系负责;

    专注测试职业探索、测试管理、项目管理、测试经验谈;分享自己的测试观点、测试经验;希望能让你的职业道路少一些弯路!

    如今,技术交流群越来越多,而且越来越大,N多2000人技术交流群

    但是,大多数群基本都变质了

    完全成了闲扯群   --》看此文前,先查看老徐前几天的在简书的一篇文章《浅析那些大型职业技术交流群是怎么被玩变质的?

    交流不出啥东东

    也学不到任何东西

    诺大的2000人群,每天就那么几个老面孔,闲扯!

    老徐对于职业技术交流群的几个观点

    1.

    进群的同学,一定要先看公告、改名片;

    然后做下简单的介绍;

    如果对你的情况一无所知,无法回答出你想要的答案;

    解答的太深,你一定听的懂;

    解答的太浅,对你没啥用;

    2.

    既然是职业技术交流群

    有任何问题,可群内直接提;

    无需有任何担忧

    如果技术群不交流技术,答疑解惑

    哪还有甚用?

    3.

    既然是技术交流群

    当然欢迎,群内有兴趣分享的同学;

    随时在群里分享自己的观点、经验,帮助他人成长

    老徐观点:越分享、越成长

    4.

    如果你既不想分享、也不想学习、更不想交流的;

    麻烦退群;

    勿占群资源;

    5.

    技术交流群

    不适合1000、2000人的大群

    500人左右的群就够闹腾的

    200-300人比较适合

    技能交流技术,又不至于太冷清

    6.

    如上是IDO老徐的个人观点

    欢迎拍砖

    欢迎反驳

    欢迎交流

    7.

    你所在的行业技术交流群情况咋样

    欢迎交流、聊聊你所在行业的情况

    老徐,技术男,整个IT行业情况差不多

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