我的岗位:廉政专岗
1.岗位设置目的:协助公司党委落实全面从严治党主体责任，推动从严治党向纵深发展，强化国有企业党建引领作用。
2.岗位的职责:推动公司党委落实全面从严治党主体责任，协助党委开展党风廉政建设、重点领域专项整治，开展巡视巡察整改工作，落实教育、监督、党内问责。
3岗位的指标:年度党委从严治党主体责任报告，政研论文，年度党廉建设考评，省工作会经验交流。我所在的岗位对公司整体发展起到支撑推动的作用，协助制定、分解全年工作任务，协助党委落实各项责任，推动各项问题的整改和流程机制完善，以党建流程管控促进公司治理效能提升。
(这个岗位还是相当重要的)
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要理解岗位生态，学会构建以岗位为中心的协作关系。
部门价值，部门在公司流程上所处的位置？对怎样的业务结果负责？
部门职责，核心的职能是什么？如何确保流程高质量高效地运行？
部门的考核目标，考核的目标是如何进行衡量的？
从部门职能解读，完成从部门到岗位的分解，研究部门职能是如何落地的……
岗位设置的目的？
岗位的职能？
岗位的考核指标？
以自身岗位为核心，寻找协助关系部门中的“关键人物”——决策者，影响者，执行者。学会识别关键人物，并形成协作，促进工作开展。
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