问 题 名:我的职场应该往哪方面去发展？
场景描述:我之前所从事的工作大部份都是媒体推广相关工作，当公司发展到一定规范时，就相对于的成立市场部了，而我是老员工，公司老总让我当市场部的负责人，虽然我部门有文案和设计师，但我的文笔基础不好，以及审美观一般。除了能与各相关的同事及合作的伙伴保持着良好的关系，自己没一技之长。
而我猜测老总让我当负责人的原因：一，我责任心强 二，抗压心理强。
期待问题解决后的效果:明确自己的职场并为之去努力
问 题 名:我的职场应该往哪方面去发展？
场景描述:我之前所从事的工作大部份都是媒体推广相关工作，当公司发展到一定规范时，就相对于的成立市场部了，而我是老员工，公司老总让我当市场部的负责人，虽然我部门有文案和设计师，但我的文笔基础不好，以及审美观一般。除了能与各相关的同事及合作的伙伴保持着良好的关系，自己没一技之长。
而我猜测老总让我当负责人的原因：一，我责任心强 二，抗压心理强。
期待问题解决后的效果:明确自己的职场并为之去努力
问 题 名:我的职场应该往哪方面去发展？ 场景描述:我之前所从事的工作大部份都是媒体推广相关工作，当公司发展到一定...
作业内容 写下一个目前困扰你的问题，这个问题是具体的、你当下关注的、并且解决后对你会产生有价值的影响。 「问题书写...
R：《创造性思维》P94 「I用自己的语言重述」 当我还是孩子的时候，从简单的穿衣、说话到表达自己的思想，我一直在...
作业一 拆页 6W3H的基础架构，帮助你分析原因 What：什么产生不良状态，什么样的不良状态？这可用于发现问题。...
【I】George Polya提出了解决问题的四个步骤模型：明确问题→制定解决方案→实施方案→检验结果。 每一步骤...
问题名：毕业论文的选题始终没有想法 场景描述：还有一年毕业，9月开学就该提交选题报告了。然而对于该选什么选题，从哪...
作业内容 写下一个目前困扰你的问题，这个问题是具体的、你当下关注的、并且解决后对你会产生有价值的影响。 「问题书写...
问题名：人际、工作中沟通障碍 场景描述： 其一：经常会遇到群里小伙伴组织的参加活动，或是吃饭，我心理都有种排斥，不...
【I用自己的语言重述】 洞察力：之前没有人去认真考虑过这个问题，很多人认为拥有大牌球星的球队就可以赢球，但是，奥德...
作业二 拆页 丰田汽车公司有一个口号：“当发现瑕疵时，至少要问自己五次’为什么’。 （以下为补充内容） 有一次，丰...
本文标题：【求点评】Kari第1次作业
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/clptdxtx.html
网友评论