安徽有个20岁的年轻人，到处找不到工作，就去东莞打工、创业，去国企上班，给人当电工，工作换了一份又一份，开摩的都被人抓，于是混迹江湖，自己随手写了一些小卡片，上标头衔燎原集团董事长。他说，如果将来有一天发迹了，有所成就了，可以凭借这个名片去找他，颇有种陈胜“苟富贵勿相忘”的情节。
20年后，年轻人已不再年轻，真的有个人拿着这手写的名片找上他，他一看，还真是他写的，而此时的他确实是一个集团董事长，这人就这么成了他的商业伙伴，成了他的供应商。这个当年写“燎原董事长”的人，现在人们称他为“松鼠老爹_章三疯”，是三只松鼠的创始人章燎原。
章燎原曾经说过：创办三只松鼠，不是从2012年开始的，而是从15年前开始的。（大意如此）
那么，15年前的章燎原在哪里呢？在安徽詹氏食品公司。他在詹氏公司一路爬升，从底层的业务员一直做到总经理。做到了职业经理人的最高级。在恰当的时候，辞职出来干出了“三只松鼠”这个品牌。
他就是一个“卧底”，卧底了15年。身形消瘦的章燎原，有着一双鹰顾狼视的眼睛，喜欢沉思，步伐很快。
（图 电影《无间道》）
我鼓励你做公司的卧底，但不要做短期工，或者换个说法，去做一个立长志的人。
我有一个自己当老板的朋友，就真的去做了同行业里别家公司的卧底。好几年的时间，那家公司的产品在市场非常有竞争力，他就是想去看个究竟，他们的供应体系，他们的管理体系，他们的技术储备，他们的人才体系到底是什么个样子。他以一个工人的身份去应聘该公司的岗位。呆了一段时间，回到自己的公司，思路开阔了，见识增长了，认知水平有了很大的提升，对公司的制度、管理都有了一个更加明确的方向。
当然，这是一个较为极端的案例，真的去做了卧底，那要注意别被识破，否则很尴尬的。我所主张的是，即使你现在只是普通岗位上的一员，你一定要有卧底的心态。
虽然不鼓励频繁跳槽，但现今社会，终身效力于一家公司的情况越来越少（即使像华为这样的公司，到中年都很有可能要被淘汰的），而你更应该把现有的平台当成自己职业生涯的跳板，把现在的公司当成你人生的一个台阶。
（图 《卧底归来》）
所以把效力于现在的公司当成是“当卧底”，就是要求你要全面把握公司所需要的业务技能，提升自己，等将来有一天你可以出来创业了（我也鼓励很多人创业，包括我自己公司的员工，如果是靠谱的人，我曾经也表示过，我一定会投资于他），你就可以把你的工作经验，“卧底知识”运用到新的领域。
我虽然是公司的老板，但我依然把自己当做公司的“卧底”，我想，公司在成长，我也要跟着它一起成长起来，公司在变大，我也要把自身的能力与认知不断更新与迭代，说不定未来的某一天，所有的所有会推翻重来，也可能未来的某一天，遇到的时代机遇，与我们目前的业务体系相违背，那我会毫不犹豫推翻存量，去all in 时代机遇。
做“卧底”的小心思，要求我们时刻准备着抓住我们能抓住的机会。做“卧底”的城府，也就是给自己定一个十年的flag，不断要求自己认知与能力的迭代升级。
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