今天和大宸在楼下看到一辆全新的红色特斯拉，还没有上牌，在众多车中脱颖而出，气派得很。于是我们两个就闲聊起了特斯拉的老板——埃隆马斯克，这个硅谷钢铁侠（推荐写他的书《硅谷钢铁侠》）。埃隆马斯克最疯狂的梦想就是把人类送上火星，这也是他认为可以避免人类未来在地球上生存不下去的Plan B。不仅是埃隆.马斯克，斯蒂芬.霍金也很担心这个问题。
霍金在2017年就提出自己的忧虑，他担心对人类来说，地球变得太小了。在过去两百年中，人口增长率是指数级的，即每年人口以相同的比例增长。这个数值现在大约是1.9%，这个听起来是不是觉得不大？但是它意味着，每40年世界人口就会翻一番。霍金预测说，到2600年，世界将变得十分拥挤，电力消耗将让地球变成“炙热”的火球。这是岌岌可危的。而避免这样的世界末日最好的方法，就是移民到太空，探索人类在其他星球上生活的可能。当时霍金认为，未来200到500年，星际航行将会成为人类的一个长期目标。
看来，这些伟大的头脑都在考虑人类未来生存的B计划。
那我们自己的人生需要B计划吗？老罗在他的跨年演讲中提到过“人生算法”的概念，当然，这个概念不是他发明的，而是一个叫老喻的人，现在这个人在得到上开了专栏，叫“老喻”的人生算法课。人生算法就是教我们如何探索属于自己的极简公式。这些公式可以让我们跨越出身、智商、背景、运气，过好一生。（我不确定是不是真的能过好这一生哦！）而B计划就是其中的一项，就是你有没有为自己不确定的未来做备份。
台湾作家龙应台写给儿子的信，也表达了他希望儿子有更多选择，有B计划的意思。
孩子，我要求你读书用功，不是因为我要你跟别人比成绩，而是因为，我希望你将来会拥有选择的权利。选择有意义、有时间的工作，而不是被迫谋生。当你的工作在你心中有意义，你就有成就感，当你的工作给你时间，不剥夺你的生活，你就有尊严。而成就感和尊严，能带给你快乐。
所以，能给自己制定B计划的人，注定不是安于现状，把生活过得一潭死水的人。
2020年的这场疫情，也开始考验大家的生存能力。疫情在一定程度上影响了企业发展，但是从另外一个角度来看，那些早些时候已经开始拥抱互联网的企业却能在这个过程中不断创新。而有些人也注定会随着产业升级，对基础岗位工作的需求的减少而失业。
这些被淘汰的人其实是一个温水煮青蛙的悲剧。因为一直陶醉在舒适区里，幻想着一切是岁月静好，却想不到哪天水会发热，而自己已然无力跳出来了。
这就像电影《肖申克的救赎》里的那些高墙一样。入狱的时候你痛恨它，慢慢地，你习惯了生活在其中；最终你发现自己已经离不开它，因为它给了你一种莫名其妙的安全感。而这种虚幻的安全感，我们并不需求，甚至要尽力规避。
LinkedIn的创始人霍夫曼也告诫人们要做足规划，来面对变化莫测的职业。那么，具体的A计划和B计划是什么呢？
A计划就是指我们现在正在从事的工作，目的是将我们的竞争优势发挥出来，达到价值最大化。
B计划往往就是次好，或者备份，或者是未来更好的，或者是暂时没有办法开始的计划。如果一旦A计划走不通了，那么就可以实行B计划。或者是B计划的机会突然来了，那么就直接采用。
为什么要有B计划，或者至少要想着如何拥有B计划呢？因为人生最大的魅力就是对未来的不可知和不可控，做B计划就是用发展的眼光给自己另寻出路或者说未雨绸缪。而不要等到真有这么一天来临的时候，一头雾水，毫无目标。就像我们最害怕的“中年失业”一样。
所以，随时保持警惕，持续全方位武装自己，不断开拓自己的事业，时时和有激情的人保持联系，都能让自己保鲜，从而拥有Plan B。
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