懒人老猫写了本《好好工作，在职场中创造自己独特的价值》，这书名一看就起逆，前四个字是老妈子一句碎嘴，后面一串预示其内容跑不脱条条框框婆妈弟子规，然而作为职场失败者，好歹得看完一本计划内的书，不能辜负导师推荐。
翻开前言，立刻发现，牛人果然有牛叉之处——人知道你们这些人怎么想的。
也就是说，这书不是泛滥成灾的成功人士励志宝典，它专为我等普通职场人尤其职场小白而写。但是说实话，因为性格原因，工作十几年也不懂怎么玩职场的人大有人在，我就一职场老白。
身为无背景无天赋无机遇的三无职场人，哪个不曾在职场中四处碰壁? 然而真遇到事儿，鸡汤金句伪光正一概不管用，有时候，过来人的经验教训才是一招灵。
先说什么是职场普通人?
就是你最熟悉的张三李四王大姐，有理想没抱负，做事有点怠惰、多少有一些自己的执念和性格局限、有某些能力上的缺陷、会被情绪影响，很少精心设计自己的行为和表现的人。
普通人犯的职场错也大致一样：内向羞怯不想和人打交道、因为不恰当的表达而触怒他人还不知道、对人际关系看法的一些误区、急功近利、设立不切实际的目标、不知道该如何磨炼技能才能进步、高不成低不就等等。
然而即便普通人，也想混出个样子来，那要怎么做?
首先接受自己是一个普通人的事实，别念了《离骚》就以为自己是怀璧的高人，别熬夜吃了点读书的苦就以为天将降大任于你也，勤等着被天选，好运来。清醒点儿，好运气是给那些艺高人胆大的少数人准备的。
而普通人的优势与特长来自持续地学习与磨炼，复盘与反省，忍耐并等待属于自己的风口来临。
老古人说“人争长久不争一时”，娘胎没配金钥匙的你，就得耐得住性子磨练，笨鸟先飞还不够，得一直飞。
其次，厘清你的职场原则。成为行业里略有名望并且受人尊重的专业人士。
职场中用来衡量人的其实无非几个指标：经营能力、管理能力或者专业能力。所以一个人在工作中的追求和选择，也不太能脱离这个范畴。
基于这样的原则，在选择工作中做什么、怎么做，用什么态度对待领导、同事和客户以及谈自己的薪酬时就有了基准态度。没本事还耍脾气或刚有点本事就两眼朝天，那离倒霉栽跟头差不远了。
第三，投入到具体的事情中去
在选择自己要努力的“具体事情”的时候，有两点至关重要。一是真的要投入时间精力去做，自己投入过的事情，特别是撑过那一段看得见、做不到的阶段之后，就会格外有感情；二是要在“对工作来说很重要”和“我有兴趣”之间找到平衡，不能只凭兴趣。
也就是工作中贯彻以终为始，既要理性又要感性，对自己手头的事倾注感情，并持之以恒。等你从好之者做到乐之者就不会再计较得失，没了抱怨情绪，做事更顺更易成功。
激烈的内卷时代，好不容易有了一份事做，不埋头好好工作，对不起白首负重的父母，也对不起戒馋戒懒戒早恋，挑灯夜读的青春岁月啊。
网友评论