今年上半年的时候整理了一下自己微信好友列表，偶然发现有位之前加的好友名称改成了“XXX今天破产了吗”，微信头像是那个企业的logo，但她P图改成“XXX还钱”，在logo下加上“还钱”两字。
点进去看了一下她的朋友圈，全都是找这家企业催还工资的信息，发了很多条。这是一家文化类公司，全国开了不少连锁书店，我曾经还买过会员。书店本来也不太好做，后来疫情影响，上海好多家分店都关门了，只有零星几家还在。会员服务了，也关掉了，我们的会员群直接被管理员解散了。
之前因为是会员参加过一些书店线下的读书会，偶然也加了这位工作人员的微信吧。也很明显，这是工作微信，之前发的内容全都是书店的活动信息海报等，作为社群营销的微信。今年偶然发现了这位女生的微信变成了这样的内容，微信名和头像一直保持着这个状态。说好几个月的工资没有发，拖欠员工工资。还一直咒骂着还没有破产，骂公司是骗子公司等等。
看到这些有些唏嘘吧。喜欢阅读的人，平时还喜欢去线下书店看看，支持线下买书的人，看到书店越来越稀少的局面有些哀伤。这位被拖欠工资的女生，自己也只是看到了，也无法帮忙解决啥。她去年之前的发的朋友圈状态都是各种书店丰富的活动，文化创意兼具，今年 发的几乎全是愤怒地咒骂和讨要工资。有种画风突转，冰火两重天的感觉。
人为什么会这样变化呢？终究大家先要吃饱饭，才能谈这些文化的，都是卑微的打工人，没钱不发工资谁愿意干。
之前看懂书店工作过的人，给那些梦想在书店工作的人警告，说到了书店工作之后，你每天面对的书都是砖块，每天都是要整理书，都是在搬砖，不要把文青幻想生活想得太美。
那位被拖欠工作的书店搬砖人，愤怒也是有理由的。也让大家不要过于文艺幻想了。
最近又看到一位男生的朋友圈，大概是说开车顺路到了以前公司楼下，但是他是不会上去的。评论区里自己写了一长条评论，大概是他的一点愤怒和不满吧，说他自己格局太小，只想赚钱，跟不上老板一年做XXX万，还说没有利润，说老板是做慈善的格局。
这也算是一家文化类公司吧，偏向成人教培，职场软实力培训做演讲口才的，全国已经有100多家分店分校区了。他曾经是这里的员工，今年离职的，估计离职的时候不太愉快，然后和朋友们一起创业了，做的是其他行业，我当时看到他发布创业新店开张了，还找他聊了几句，祝他新的开始，一切顺利。
曾经我也在他的朋友圈里面发各种学校教育类等等个人提升的传播，可以肯定我加的是他的工作微信号，但是我很明白，现在大家就算是工作微信号，也基本是都用着用着工作号生活号难分了。所以这个号，也看他发布了一些他生活碎片。
所以这个不愿意再去前公司的小发泄也是大家都能看到的。离开也肯定有金钱方面的纠葛，或者不满意他的工资，也难以认同企业文化了，他在这家公司至少有3年了吧，也曾兢兢业业，夜以继日地在公司辛劳。也有些唏嘘，但是，这世界都是聚散有时吧。
文化类的公司打工人也具有一般打工人的属性，他们或许比常人会喜欢文化，不管怎样大家都不喜欢画大饼，正常的工资还是给到位吧，至少按照有法律效应的合同来。
周国平说，“人生应该做好两件事：照看好生命；安顿好灵魂。文学，是安顿自己灵魂的事；如果你连生命都照看不好，又怎能安顿好灵魂呢？”
“文学是安顿自己灵魂的雅事，先得吃饱饭才能有心情去当所谓的灵魂工程师。”
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