对工作保持“心跳”，你会更热爱生活

对工作保持“心跳”，你会更热爱生活

终于抵达年会的城市，听说山东会更冷，来前裹的跟熊似的~寒冷的天气却没有抵挡热情。

突然想起，《体验的智慧》里关于——“心跳”是工作情感的标准一说。

红星美凯龙创始人车建新，倡导——

不工作生命就没有意义，工作应该成为人生活方式的一种，所以我们要做有兴趣的工作，就先要学会建立工作情感。

而这个工作情感的建立，也有一定的标准。

作者给出的工作情感的标准是：心跳！

心跳了，工作肯定自然成为生活了。

红星美凯龙是一家做家具的，创始人，是一个木匠。到现在对于家具，还是很有感情，看到木材会心跳，就像年轻时看到女朋友时心跳的幅度差不多。

我们大多数人所处的工作，基本上都是为了生活甚至于生存。你去做个调查，问多少人对自己现在的工作感到非常的满意和热爱，工作的时候能够让你开心和愉悦？估计应该不到20%。

那么就人想问了，我也想找到，让自己又能够开心又能够拿到高薪报酬的工作。甚至于有人说，不让我工作，躺在家里就让我数钱，是我最开心的事情。

这种情况有吗？有，一种就是做白日梦。另外一种，当你自己的事业，已经达到了一个高度，不需要你再插手去管，它就可以形成一个全自动化的生态链。可以自主的运营，这个时候就可以躺着数钱。还有一种，就是会投资的人。选对了投资的项目，让自己的钱可以进行钱生钱，拥有“睡后”收入。

如果这三种都不是的话。那么就一门心思的，让自己热爱上你自己的工作吧。

有人说，为什么不能够找到我喜欢的工作？就直接从热爱开始呢？

首先你得明白自己喜欢什么。在这个找到自己喜欢的过程当中，就需要大量的去实践和从事不同的事情，你才能够在做这些不同事情当中，找出来自己真正喜欢的。这是很耗费时间的，你的人生几十年也许根本就不够你找到自己喜欢的工作。

既然这样，不如在你现有的工作当中。去培养你的热情，继而培养你对工作的感情，再而引起对工作产生“心跳”。

此时又想起古典说过的话。优秀是把兴趣产生能力，高手是把能力产生兴趣。

如果你是以情绪脑在思考问题和左右自己的话，那么可以在做好现有的工作情况下，寻找自己感兴趣的。如果你是理性思维脑思考的话，那么恭喜你，可以借助工具和刻意练习，把能力产生兴趣。

进而做到对现在工作产生热爱和心跳的感觉。

今天的意外收获：有多个卖车的平台人员给我打电话！顺便了解了一下车之外，还加了一下彼此的微信。这样就会形成彼此共有的资源，顺便也可以更加了解车的不同类型，性能，行业对比。向行业的专业人员去学习，是节约时间的最佳途径。

不是每一个“骚扰”电话，就真的是骚扰的。就看你自己怎么看待，有可能他也会是你的顾客哦！