图是开会的时候对面的设计师小可爱画的，然后我自己比对着画了一个。
今儿老板说以后会强制打C，末位淘汰。希望能够激活更多的人，能够对团队有更大的贡献。
怎么说呢，这是一种非常好的机制，能够避免有人浑水摸鱼，但是我也在担心，我会不会是那个被末位淘汰的人。
一直以来我的工作都比较混乱，主要是因为自己的的逻辑思维能力不足且缺乏自我疏理的能力，最主要是太懒散。导致业务能力增长较差，对于知识的获取和人脉资源的积累，自我形象的塑造上，做得非常不到位。
工作总结和计划总是做得非常差劲。
嗯，我不是不自信，只是对于自己做的不好的地方认真的反思。抓紧时间把领导交代的事情好好落地，做一颗有用的钉子，别成了眼中钉肉中刺讨人嫌弃。
碎碎念的第三天
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