今日阅读，运用新知学习三步法，复盘今日所学。
愿景和热爱，是公司的核心和灵魂
我学到新知：（新知）
美好的提醒，想要关心别人，你先得懂得关心人。问问他们在工作之外的生活，了解他们的家人，当他们遇到困难时，去帮助他们。君子之爱，没有越过界的意思和行为。大家用爱拥抱完整的彼此时，整个团队就会变得更强大。关心和同情可以对一个组织产生巨大的影响。
打击乐式的掌声，为别人和他们的成功欢呼。
始终致力于打造社群，要在工作中和工作之外打造社群。当社群中的成员彼此联系在一起时，这个社群便会变得异常强大。团队中人与人之间的联系可以通过互相关心和共同的利益建立起来。介绍对彼此都有好处的两个人认识。下功夫在人与人之间建立真正的情感联系，联系才可以持久。
爱戴创始人.愿景.，要格外尊敬公司里那些最有远见和热情的人，而且要保护好他们。
电梯里的交流，在工作场合爱自己的同事可能不是件容易的事，所以要不断练习，直到它变得自然起来。能力可以后天培养，关键是强迫自己去实践。
.同伴.之爱，它是一种喜爱、同情、关心、温柔待人的情感。
我更新的旧知：（旧知新解）
所做的一切事情都很重要，过好自己的生活，对待好自己生命中出现的每个人。从内心去体贴伙伴。
尽力助人，慷慨对待你的时间、人脉和其他资源。运用你的判断力，如果你确信要做的事情没有错，同时每个人都会因此受益，那就帮个忙吧。
接下来我要如何做：（to do）
尊敬创始人的愿景，关爱身边的人，学习如何关爱他让我。确立乐于助人，能帮忙就尽力帮忙。下功夫在社群去建立情感联系。重视自己的身边人。
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