随着2018年新年钟声的敲响，2017年的时间长河已从我们的身边流过，一去不复返了！刚入不惑之年的自己此时感叹时间的飞逝和生命的短暂之时，很想为自己新的一年写一篇开篇序曲，让不惑之始年的每一步走的更加坚实有力，全力以赴且更有意义，希望2019以及随后的每一年都能自信的翻开这封信，并成为我人生中永恒的美好回忆！
为了五到十年后能成为那个独立、灵慧和拥有人生主导权（财富自由、时间自由、精神自由）的优秀女性，我的梦想很多、规划很多、希望做的事情也很多，但这一切都需要个人自身的不断修行、知识与经验的积累、时间与阅历的沉淀，由此，对于2018年我的计划如下：
1. 加速职业指导专家能力的提升：
1）完成笔记学两本书的学习和房树人一本书的学习，提升个人潜意识测评的能力，并结合表意识测评能系统并准确的识人（该计划需在2017年3月31日前完成），后续每天完成一篇练习；
2）每月完成两本书的阅读，2018年全年阅读量需要达到30本，主要的书目为国学、人力资源管理、领导力提升、未来科技前沿的管理创新和教练类的书籍，以便为后续的领导力教练顾问能力的培养和自身人力资源管理能力的培养；
3）每读一本书和一个新知识的学习，都要完成一篇知识结构图的总结；
4）每月至少完成一篇文案的撰写，内容自定，主要以个人写作能力提升为目的；
5）完成三月份注册心理咨询师的考试并顺利通过，另外通过此课程的学习系统的掌握心理学基础知识；
6）完成数字绩效改进师的初级课程的学习。
2. 个人健康管理能力的提升：
1）每周坚持运动达到三小时以上，提升个人的体质；
2）每天坚持一杯牛奶、水果和果仁，提升体质和大脑记忆力。
3. 生活情感管理能力的提升：
1）每月与儿子至少做两次沟通，一方面对他学习的关注和督促，另一方面给予其正确的引导和情感交流；
2）每月陪儿子、老公及爸妈至少外出吃一次饭，看一场电影，联络家人感情；
3）2018年寒假、暑假各陪老公、儿子外出旅游一次，一次国内、一次国外，提升视野联络感情，2018年的旅游目的地成都、重庆、马来西亚。
4. 事业方面的规划：
1）完成公司管理规范制度的建立；
2）公司信息集成管理系统搭建完成，这其中需要建立薪酬激励制度、绩效管理制度、培训制度和职位管理体系四大模块；
3）帮助公司实现上市的人力成本控制、团队效能提升的管理价值；
4) 期望2018年团队培养出一到两名我的successer,并期望年底有机会晋升为HRVP
5. 其他方面
1）有机会参与五次的外部分享，提升个人的演讲能力，比如jack的公益课堂、晓蓉老师的玄奘课程、华理的职业辅导课程和HRMAC的活动；
2）帮助十个人的生涯成长，参与至少五次的公益活动，帮助社会；
3）参与HRMAC及孵化委员会工作，为HRMAC的发展献计献策。
2018年希望通过自己的全力以赴与梦想更近遇见更好的自己，并期待不久的未来梦想成真！
2018年1月1日下午13:37分
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