换了分管领导，需要各方面的政策文件，我于是就着手准备。
需要准备的资料涉及四五个方面的各种不同的政策资料，我发现我以前的资料都是按照年度来的归类的，没有按照类别归类，这样导致我需要在每年的文件里筛选资料，很是费力。
我想到了一个简便的方法，向其他地区的同部门要来他们的资料汇编来。
规整了一下，我找人打印出来，然后找另一个人整理了一下。
打印者不是我们部门的，我无法说什么。但是整理者是我的下属。
这位下属出了不少的问题：
1、有的文件是上级部门转发上上级文件，她没有把上上级的文件放在后面。
我拿着上级文件很是疑惑：文件上明明白白的印着转发，你不把转发的文件放上，单独装订，是什么意思？
2、明明是两个不同的文件，却装订在一起……
3、我吩咐把打印的文件按照格式做个EXCEL 汇总，对方答应的很好，接过材料后就放到了一边。
我木有办法，只能晚上自己来加班，自己做。
或许有人会问，我好好教她不就行了。我也想好好教她，可是分管领导已经问了2遍了。
我教会他，他做好了，还不知道猴年马月呢！
我自己做的时候又发现一个问题：
有些政策是在网上收集后复制粘贴到WORD里的，格式不对。前几天分管领导刚让我按照格式要求来做，我不能说不听话啊，只能再把格式改的符合要求了。
哎，一通修改后，就到了晚上九点半了。
把文件明细列好，给文件编上号，这样才算大功告成。
整理材料小贴士：
1、平时就做好基础工作，这样不会抓瞎
2、善用编号
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