中原焦点解决团队高级五期 讲师第13期 贺变丽 坚持分享第1478天 2022—7—2
尊重人类尊严
尊重体现在对当事人所有面向必须接纳，不对其做任何评价，接纳当事人的知觉，并在其参照架构中工作，考量当事人身处环境的价值观。相信当事人是解决自己问题的专家，在咨询过程中，尊重当事人的知觉，使每位当事人拥有并提升个人价值及尊严感。
个别化服务
尊重每位当事人的独特性与差异性，以未知的态度保有身后一步引导。从当事人特殊生活事件所产生的例外经验及应对策略中逐步建立起具个人意义的解决之道，提高多元文化的胜任能力。
助长当事人的愿景
可用假设问句或奇迹问句引导当事人描述美好愿景，提供当事人有可能改变的未来，助长其希望感与改变动机，减少对咨询师给予建议的依赖，提升当事人自我决定的专业价值。
鼓励当事人参与
咨询师协助当事人学习自助，咨询师与当事人是一起工作，而非对他或为他工作，是合作关系。咨询师会特别引导当事人定义奇迹的未来、界定例外经验以及探索过去的成功优势，使当事人更容易与咨询师合作。
充分提高当事人的自我决定
相信当事人的自信心与满足感是来自于自身责任的执行以及善用使生活更为成功的最佳选择，绝非是因为咨询师为他做了什么事所致，邀请当事人专注于构想更满意的未来以及现在的期望、动机与信心程度为何，以积极培养与助长当神的自我决定，并让当事人通过建构解决之道的历程来对自己的生活负责，使当事人自我决定最大化。
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