第31章不与消极之人为伍
我从年轻的时候开始就拒绝和两种人往来，第一种人是完全放弃拼搏，安于现状的人。他们深信自己条件不足，认为只有幸运儿才会创造出成就，而他们自己却没有这么好的运气。明智者绝不会坐下来哀叹命运的不公。但是第一种人只会哀叹命运不济，从不知道欣赏自己不认为自己是更有分量更有价值的人，他们丧失了让自己全力以赴的感觉和自我激励的能力，反而让消极的心态占据了自己的内心。
第二种人是缺乏毅力，不能将挑战进行到底的人。他们会这样自我解嘲，我比上不足，比下有余，为何还要不知足呢？为何还要冒险呢？其实这种人心里已经有了恐惧感，他们害怕失败，害怕大家不认同，害怕发生意外。更害怕失去已经获得的东西。在这两种人身上，具有一种共同的思想毒素，这是一种极易感染别人的思想毒素，那就是消极的心态。
如果一个人经常和消极的人交往，他自己也会变得消极，如果和小人物交往过密，就会养成许多卑微的习惯。相反，如果一个人经常受到大人物的熏陶，她的思想境界自然会提高。
我们不能阻止别人成为这种无聊的消极分子，但是我们可以不受这种消极分子的影响，降低我们的思想水准。你要让这种人自然流过，就像鸭子游泳时水在被后自然滑过一样。
当你遇到困难时，明智的做法就是去向最优秀的人寻找帮助，如果向一个失败者请教，就好比请求庸医治疗绝症，这太滑稽可笑了。
要想让环境帮助你成功，最佳方法就是多接近积极成功的人士，少同消极之人交往。
第32章做目的主义者
行动是受态度驱使的，也就是说，我们选择什么样的态度，决定了我们将采取何种行为。人可以通过改变自己的态度来改变自己的人生。
设定目的就好比发动游艇的引擎，它能驱动你朝着选定的方向前进，因此我认为目的可以为人类的努力增添方向和力量。
第33章认清职责拒绝责难
金钱的力量固然不可低估，但责任的力量更加巨大。
责难就像是沼泽，一旦失足陷进其中，你就失去了立足点和前进方向，你将陷入愤恨和挫折的困境而难以自拔。如果这样做，其结果只有一个失去部属的尊重和支持。一旦沦落到这种境界，那你就好比一个国王拱手交王冠，让给他人再也无法主宰一切。
我知道责难是摧毁领导力的最大敌人，我还知道在这个世界上没有常胜将军，每个人都会遭遇挫折和失败，所以当问题出现时，我不会感到愤恨不满，我只会思考如何才能让形式变得好些。我的做法只有一个：选择朝更高生产力和满意度的方向前进。
只有将关注点转移到自己身上，我才能重新收回，无意中拱手让人的王冠。
在标准石油公司，没有任何责难！没有任何借口！每个人都知道这是我坚持的理念。
长久以来。我们塑造了生活也塑造了自己。
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