一、关于对于他人评价的认知和态度
书中原话:固定型思维模式的人，每种时刻都需要他们对自己的智力、个性以及特征进行证明。每一个时刻，他们都在接受评估：我会成功还是失败？我看上去是聪明还是愚蠢？我是会被接受还是被拒绝？我看上去像是个成功者还是失败者？
自我感想:回忆很久以前的工作经历，我总是倾向于“快点完成任务，解决问题”，很在乎事情完成后领导对我的评价。如果完成得不好或者受到了批评后，自尊被受到打击的内心感情戏特别丰富。而不是事情先把解决问题的框架、思路想好，或者找前辈讨论。急于证明自己的能力，反而不能心情气和、头脑清楚。
他人对你的评价、标签我们是否百分百接受了。或者认为自己就是这种标签的人？他人对我们的评价（或者其它互动）是否影响做事过程的心态和节奏。这很重要。
因为成长型思维模式，其核心在于自我发展与实现、自我驱动、自我激励和责任。而跟他人无关。
二、关于对于挑战、失败、挫败的认知和态度
书中原话:成长型思维模式者认为挫折可以给人动力，挫折可以告诉我们很多，它是一记警钟。
自我感想:遇到自己有困难、沮丧、有挑战的时候，会真心喜欢这个挑战吗，或者在认知层面认为这个挑战会让自己变得很强大吗？还是害怕如果失败了，让自己的权威、能力受到了威胁？还是害怕失败了，让自己做事的过程、结果不可控。有意思的是，自己一直不喜欢不可控、不在计划内、不稳定的状态，其实这种心理也直接导致自己对挑战的完全的接纳。
人总是倾向于做自己已经擅长、熟悉的事情，并且很少有事前深度思考和事后复盘的倾向。或者人总是习惯躺在舒适区里。这是大多数人的人性。
热爱挑战，相信努力，面对一系列挫折、失败可以重新站起。这个可能性并不大。
对于具有成长型思维模式的人来说，失败也是一个痛苦的经历，但它并不能对你下定义。它只是一个你需要面对和解决并能从中学习的问题。
我在顺境时会高歌猛进，对未来充满无限的确定和期望:自己的思维、情绪、行动都是好的状态和方向，感觉一切都会越来越好，一切都在越来越好。可是逆境、挫折时就开始怀疑自己、有点烦躁、没有耐心，习惯用消极的行为（虽然我对失败、挑战的正面意义的认知还存在)消解失败、挫败的苦闷，比如看娱乐视频、废柴般的堕落……人与人的差别也在于对于挫折、失败的行为，你是站起来，微笑的说:来吧，我会想尽一切办法、用尽一切行动把你们一个踩在脚下。我是不会被打倒的。胜利是属于我的。然后输出一系列绝地反杀技吗？
三、关于成功的认知
自我感想:成功不是某种状态，结果，而是不断的学习、练习、失败、挑战、扩展的附加。
所以对于成功的认知也影响我们的思维，成长型或者固定型，以及是否具有练习的心态。
四、关于自我潜能、能力的认知。
自我感想:我们普通人会无条件地相信自己“越努力，越幸运”吗，当然这个努力是很多层面的，知识、能力、资源等等。
很少吧，因为我们都清楚的认识到成功是一个系统的、复杂的。
但是只有我们无条件地、永远相信努力和自我改变的意义，才会坚持终身建立、更新、打破努力的深度、层次和系统。
总之、相信才能可以拓展的信念，可以让人充分发挥他们的潜能。
五、关于对于事业的热爱
成长型思维模式确实会让人们爱上自己做的事——即使面对困难也会继续热爱。
很多成长型思维模式者甚至没有想过要攀上顶峰。他们能达到这个高度，是因为他们在做自己喜欢的事。
在固定型思维模式中，所有的一切都是为了结果。
六、对于改变的认知
成长型思维模式是改变的起点，但人们也必须做出判断，对什么样的事情付出努力并带来改变才是最有价值的
七、成长型思维与自尊，自信
成长型思维模型的人是真正的高自尊、高自信，他们的自尊、自信没有那么脆弱。
八、开放和坚持的心态
每个人都天生对学习拥有热情，但是固定型思维模式可以让这种热情消失。想象你很享受做某件事——比如做一个填字游戏、进行一项体育运动或者学习一种新的舞蹈。后来事情变得越来越难，你开始想放弃。也许你突然间感到很累、头晕、无聊或者很饿。下一次有这样的事情发生，不要欺骗你自己，这是固定型思维模式在作怪。将你自己放入成长型思维模式，想象你的大脑在遇到挑战的时候正在形成新的神经元连接，然后再继续学习。坚持下去。
九、关于不断努力、精进、挑战自我的认知
对于成长型思维模式的人来说，停止努力是自己无法理解的一件事。
就像王不烦创始人说:我就是不安现状的人。
我不能接受自己堕落，宅、废，但严格意义来说，每天都在学习、复盘、提升是没有的
十、坚信终身成长（学习、改变、打磨）的重大意义
个人成就和能力可以靠终身成长的习惯和策略达到，所以无论我们现在处于什么阶段，都可以有信心地走在终身成长的路上
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