职场

作者: 关小禾 | 来源:发表于2021-03-11 23:14 被阅读0次

    文/关小禾

    截止目前,我已混迹职场十年,有时候我会觉得自己没被磨平棱角。有时候我依然冲动,有时候我也不太会说话,有时候我看不透别人,有时候我感觉周围很陌生。

    2021本是全新开始。但是被强行安排到这个部门后,两个月以来,我觉得饱受折磨,压抑到不知如何形容和表达。那种心情,此生不想再有。

    这位部门长是我遇到过的最奇葩的。

    她布置了一个事情让我做。我按照要求做完并上报给她。隔日她看到我就是一顿骂,说我事情没有做好,我感到莫名其妙,我是按照她的要求做的,发完也没说行不行。怎么就直接开骂了?

    后来我才知道,大老板过问了事情,她把我做的上交结果被骂,于是她把怒气转移我身上,一点不浪费的骂回来。

    几天后发现,她的这个已然是习惯了。只要领导不满意她就必须在我们身上找补回来,好像我们欠她钱一样。

    平时的琐事也就罢了,可是项目方面,让人大跌眼镜。

    某一日她叫我进办公室,交代我做个项目报告。我咨询,这是想要达到什么预期?她直接开骂,你自己想!

    本来还想可她沟通讨论预算,过程管控等方面,但听到这句,我啥也不想问。

    后来我也明白,她不是不沟通,而是她根本懂专业上的事。

    更离谱的事是,她在大佬那谈事,回答不上来就叫我们上去。把我们推出去回答。如果答得好,皆大欢喜;如果也没答上,便开始指责,并挑拨大佬骂我们。

    不够专业+骂人成性+甩锅大王

    这是我对她的总结。

    每一天,都要找茬骂人,很难听的话,莫名其妙。又不专业,指导着做出来的东西大佬总是不满意,没有格局,没有想法,遇事推卸责任甩锅速度无人能及。为了换掉同事各种乱说话。

    相处的同事偶尔会遇到一两个这样的。可是领导真的是第一次遇到。

    部门里每个人都想离开。

    直到她被干掉来了新领导。

    一天晚上,旧领导来电话指责我,我心情被搅的极差,回复的语气不太好。

    接完电话新领导把我叫了去,指出我的语气不好,并且告诉我,这是职场,那个人还是我的领导。

    我瞬间明白他的意思。

    尽管我对那个领导是生理厌恶,就是看到就觉得恶心。尽管她一看到我就开始骂人,我依然得尊重她。

    对于看不惯的人,要么干掉她,要么干不掉就默不作声的忍耐,要么潇洒辞职转身离开。

    我明白这是职场,规则就是如此,我如果怼回去或者也阴阳怪气,到头来被穿小鞋的一定是我。

    我没有辩解,没有否认,但我真的开始忍耐。

    职场是个很复杂的世界。且不说人来人往什么性格的都有,也不论领导好不好是否专业,她就在那,就是领导,能怎么办?

    这么多年,我总结了以下几点。

    1.吵架不是解决问题的途径

    无论是和领导还是同事,吵架千万不要轻易发生。特别是和领导。隐忍是最佳办法。被骂就忍着,沉默是金是此时最好的处理办法。

    和领导吵架,除非下一秒你就辞职,否则千万不能这么干。你会被整的很惨。还会殃及收入,得不偿失。

    和同事吵架也是不可取的,尤其不能用邮件去理论。那不等于给人留下证据么。

    2.不推拒做事,注意沟通方法

    职场的核心是干活。所以要认真做事。事有轻重缓急,我们要分清主次,分门别类依次处理。

    工作中,有很多事并不是自己愿意去做的。有时候是领导硬性分配,有时候是不属于自己的活被瘫在了身上。

    年轻的时候我会找领导理论,让其勇敢重新均衡分配。

    如今我只有埋头苦干的想法。去理论太幼稚,如果领导心里本身就有偏向这样的做法就是加快被领导列入不会办事太过计较的行列。

    事先做,如果真的承接不了,要用事情,数据说话。理智客观表达事情本身,沟通解决办法。

    3.不八卦别人,也避免被八卦。

    职场里人多嘴杂,是大型八卦现场。

    有一天财务部同事问我,你们部门的小姑娘是不是和隔壁部门的谁谈恋爱。已经有一星期她坐他的车来上班了。

    要不是我知道男生同事已有女朋友,我可能就信了这个事。

    两个同事一大早同一辆车来,一天可能不会被说啥,连续一周甚至更久,就会被注意到。

    我不知道看到的同事,是不是看到车让人误会的场景。但这样却是八卦产生的最常见逻辑之一。

    我认为,被八卦总是因为被误会或者就是事实。有女朋友的男生这么做我认为不太妥,无论什么原因,但我是不会这么做。

    做好自己,保持距离,是我自己告诫自己的准则。不去谈论别人,因为你不知道缘由。尽量低调不被谈论,因为无中生有的委屈总是因为被过分解读而误会。如果自己能够把猜忌和八卦消灭在初期,是再好不过。

    职场是一半很深奥的书。想要读懂它,需要深入了解,要有自己的想法,要勤勉努力低调。

    我想前任领导最终被换掉也是她不太了解职场。一个领导没有现在应有的高度去把控全局,而是用普通员工的心态去斤斤计较。这样的做法让部门很散,得不到人心,每个人都想离开。

    她就像是镜子,让我看到所有的不好之处。我记住,并告诉自己绝不能用同样的方式处理问题,觉不能成为她那样的人。

    我的性格直接,我总是真诚待人,但也遇到过类似被插刀的事,于是我也开始启动自我保护意识。在这复杂的职场世界里,必须小心应对。我也明白态度决定很多东西,无论何时都要谦逊有礼,它是我们面具也是骨子里的修养。

    职场这个大学问,等待我们去认真研究。我们一生有很长一段时间和它密不可分。不断学习不断进步,做自己,脚踏实地。

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