1.有目的
做事要有明确的目标,这样才能坚持走下去
1)问问自己,为什么担任馒头?
成为馒头是一种责任,更是对自己一种负责的决定。
不忘初心,抵砺前行,真正做到事半功倍!
2)想想自己为什么要去点评?
a.满足自己的需求,为提升自己的演讲能力
b.同时帮助他人,帮助对方在现有的基础之上,提升他们的演讲能力,尽快帮助他达到他想要的目标
2.有温度
1)先要知道对方的火侯是几度,用心过猛,有可能对方承受不住,但也不能蜻蜓点水,毕竟他是过来学习的。如果我们能知道面条达到那个温度,我们再用相匹配的温度去融入他,相信面条会感受到馒头的温暖与用心,积累信任。
2)点评环境不能太吵杂,会影响面条对馒头的评价,觉得点评不够用心,尽量在安静我环境下完成点评。
3)注意面条是否有口头禅,可以告诉面条去改变,只要看见了,一定会改变。馒头要以身作则,自己不要有口头禅,赢得对方的认可和崇拜。
3.有理由
1)有理由,能够让对方信服,快速接受你的观点,理由从对方演讲中来
观察 感受 期待
对面条演讲内容的了解,闪光点,不足点;以观众视角去听,听完了是否能听明白,另一方面以教练视角去发现不足点,提升点;表达听完感受,给出建议;作出期待。
在听的过程,听懂分三种:
1种是有“哇”的感觉
2.刚开始有“哇”的感觉,但后面注意被转移掉,精彩下降
3.开场紧张,越讲越有状态
网友评论