自打五一假期后，我不太开心。大概率是因为加工作量这件事没有谈妥，我总憋屈自己吃亏。
抱怨过了，自以为自己很清楚了。
但是我不开心，怎么都不开心，感觉失去了工作热情。
只要看到DB部组一点点工作的影子，我都竖起汗毛，看看是不是给我多加了。
昨晚睡前，DB部组的组长给我发了一个新合同，我看了一眼，一定是给我多加了！
我马上陷入一种焦虑状态。关灯后，我开始渐渐进入愤怒状态。
睡了很久才睡着，果然很早醒来。没睡好！
今日下午是一个普通的下午。我忙忙碌碌普通日常的活儿。
有一个合同，因为供应商停产，已拖两个月，客户意见非常大，现在我司正谋划向供应商申请退款，客户催促我司退款。
基于我司是手续繁琐的国企，客户也是手续繁琐的国企。两边不断拉锯，条款谈不妥，各种盖章文件谁家先盖章也互相不能说服。
我整理发现，各种需要处理的文件有6份。而客户和供应商的文件又需要同步互相牵制，以确保我司不出现风险问题。
下午，我再仔细研究后发现：
第一，关于我司与客户的合同，因为合同条款的限制，我司可在客户未盖章结算函的情况下，盖章结算函给供应商。
第二，在️第一点的前提下，账目若能清楚，余额也可确定，我可向公司特殊申请，在其他资料不足的情况下，我司可盖章退款函给供应商。
有这两个文件，供应商便可安排退款事宜。
而客户关注的核心问题是，我司何时退款和停止计息。若上述有关供应商的问题解决，客户的这个问题也可解决，客户的条款或者其他都不再是问题。至少，只是流程的快慢问题，而不是争议问题。
我火速处理文件，在下班前把供应商的资料都申请好盖章。僵局突然被打破了。
我不太确定，是不是因为这件事，让我的心情有所好转。
或者，主动的改变和获得，其实会变成新的动力。
晚上，我们的部组突然签约了7000吨的新合同，采购归我负责，我的工作量又增加了！可是，我突然感觉很愉快，为部组的大收获。
我想，大概工作真的不能只用钱来支撑。当你失去了最后的那一点点的成就感，只为了几俩碎银，恐怕工作真的很无趣，恐怕自己也很难坚定走下去。
我不够势利，我还是愚笨的我，需要一点的成就感支撑。
心情又变好了……
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