督导收获:
1焦点解决找目标、方向最重要。要像剥洋葱一样,找到来访者最在乎、想要, 要先定位。在此要停留,花大量时间找目标。最先说的目标不一定是真正的目标。
2来访者有很多困惑,咨询师不要替他做目标的决定。要与他确认知觉。秉持“没破不补,没坏不换,有效继续,无效改变”,以当事人知觉为主。
3做咨询要有思路。先确定真正目标,再假设、例外、评量、一小步,如果做了没用、或没达到预期,会怎么照顾好自己?
4对于觉察力特别好的来访者。咨询师要坦然的少说少问,多一些好奇,让他多说,自由的探索,效果会比较好。他需要的是稳定、接纳、安全的氛围,过多的引导是干扰。只要让他感觉你在、在听就够了。
5对于18岁以下的来访者,单独来咨询不接,一定得让他父母知道。
6咨询做十次比十个咨询各做一次更有利于咨询师的成长。
7在咨询中,咨询师要确认来访者的知觉。不要把自己认为的当做他的知觉。
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