很是感激
对我的启蒙导师Rita真心说一声谢谢， 她是我可以走到现在的职业楷模，虽然平时联系不算多，但她的职业工作风格一直影响着我，让我这些年的工作成长中，会有意无意的反问自己“她会如何处理的”（哈哈，基本凭想象和这种意念，却没有实际行动去请教，因为有时会担心自己的专业知识不够足以和她交流）。
谢谢极少发朋友圈的她，在2015年1月初的朋友圈中分享她和吴导的相识，让我开始认识教练技术，认识吴导，看到她在拓思平台上迅速成长，厚积薄发，一步步成为课程学习教练、指导教练、特邀导师、托思项目合伙人。这让我又多一份崇拜，也向往着有一个这样的成长路径。
谢谢她在我一直关注教练技术3年8个月后，给了我临门一脚，鼓励我开始学习“教练之道”作为教练技术最最精华的部分。“可以慢，不可以停”
希望有一天，我的成长不会让Rita失望，她也能很骄傲的说“是我推荐她学习的”（自我对话：我依然需要别人的认可，并希望因为我的存在让别人愉悦，希望在洞悉人性的课程中真正了解自己，我是几号的呀？）
中度兴奋
对亲爱的吴导要说一声：“对不起，我来晚了”（哈哈，虽然知道还有比我更晚的），换句话吧，“吴导，我终于来上课了”。
希望可以通过吴导的专业过滤，收下我这个“愿意不断改变自己，提升自己，发现自己更多可能性，可以影响别人改变自己”的学生。
希望有一天在她在朋友圈里很骄傲的说“Julie是我的高徒之一”（ 自我对话：哈哈，我很内心还是很需要别人的认可的，尤其是超级导师吴导的认可哦）
有点兴奋的对自己说“你终于行动起来，加入持续学习的组织了”。
因为我在观望的同时，担心时间和阅历的同时，忘记了一个很重要的信息，拓思的平台提供了那么多实践的机会，复盘的机会，知识迭代更新的机会，这是持续学习和终身学习的机会呢，而这些感受也是在几次的活动中能够真切感受到大家持续学习的意愿和能力。
自认为自己不是一个非常自律的人，能有这样的一个组织为着共同的目标一起前行简直是太好了！特别感谢吴导设计和引入的那些机会和平台，可以把有意愿的人持续拉在一起促进自己的不断提升和影响他人。
有点紧张
虽然一直关注专业教练技术，但一直没有做出决定开始行动，除了客观原因（2015年上半年的慢慢醒悟，下半年的换工作，2016年的怀二胎，2017年生二宝），主观原因是我知道，这一开始就没有回头路，必须坚持走下去，觉得自己还没有准备好时间，可以充分投入到这个学习中，更是也没有准备好自己的人生阅历和感悟可以更有深度的学习。如果没有Rita的临门一脚，我或许还会认为自己至少还要多等5-10年，等孩子们上小学进入正常轨道吧，等我的工作台阶再次上升吧，等自己阅历更加丰富的时候再说吧。
而愿意学习教练技术的人必定是对自己有要求的人，也应该是一群优秀的人，我有足够的能量与他们一起共舞共同进步吗？有点担心哈。自己对话：只要和优秀的人在一起，才能让自己更加优秀啊）
紧张的还有，与快乐同在的痛苦，那会是怎样的痛并快乐的过程呢？虽然也听过很多次吴导的经典话语“只有走进痛苦，才能穿越痛苦”，比起我以前的哪些痛苦，还有哪些我自己没有意识到的要穿越的痛苦呢？我想被被人看穿，也害怕被别人看穿。（哈哈，有点害怕并有些期待这些穿越）
教练的了解关键词
作为一名镜子
用提问的方式
意愿度
看人之大，发现更多的可能性，激发人的潜能，发挥他人的优势，
自主行动计划，陪伴跟踪
学习教练的期望
认识自己：“我是谁”，“我到底是怎样的一个人”
发现自己更多的可能性
可以更好的促进和老公的亲密关系，进而有更和谐的婆媳关系
可以在学习的同时，更高质量高水平的陪伴孩子
工作中有更好的提升，做个优秀的HR，成为企业真正的战略合作伙伴
成为专业教练，以更好的自己影响他人改变自己
（哈哈，貌似以上是我的人生期望啊，都寄托给专业教练学习啦）
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