有人问我：“有没有快速的成功的法子？”，我说：“有，但你做不到”。这里不是我不告诉他，是因为他真的做不到！就像很多人都知道坚持的意义，但是为什么没有成功呢？就是因为他们全部盯着大目标去了，不懂得分解目标分阶段完成。目标定得太高太完美，以至于过度紧张，手发生了“目的性颤抖”，心发生了“目的性恐惧”，他们越想做得好，结果越做不好，这就是本质问题。
但是就成功而言，想要速成还是有的。我从大量的资料中，找那些曾经成功过的人的一个共同点，发现主要体现在这俩方面：知识和思维。知识包括数量和质量；思维的深度和广度，这就是他们最核心的竞争力。
他们的知识面比你广，想得比你深，你说他们咋就不成功呢？这可不是你在学校上几节课，看几本书就行的，而是经过长期的实践及深度思考，把学到的东西总结提炼，一点一点的改进，最终在脑海中形成高度的知识框架，完全是成为一个系统化的运行。有时候你只要说一个关键词，他就能条件反射的把整个领域的画面描述出来！，最集中体现在时间上的精力。
提醒一点：不要盲目的花费时间去做这些事，是要用符合自身条件的方法，来把外界的知识内化，形成自己的逻辑体系。
思维的主要是全方位的体现。站的角度不同，看得高度不同。比如说：一位总监去市场调查情况，就与一位普通员工调查结果，完全是天差地别！他是能站在行业的角度、公司运营、未来发展，细微之处涉及到产品设计，工艺材料、检测、卖点、包装、体验感、口碑等，大到公司战略、行业资源整合等有价值的方面来进行，都是抓最本质的问题来解决。需要不断来提升自我思维的层次。
最关键的部分：框架模型的建立，按照标准化、条理化、专业化、数据化的方式来做。
他们的成功都是积累和实践的结果，持续学习，不断深入。一方面是知识的积累，另一方面是思维能力的提升。
今日思考
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