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精英人士喜欢谈论“领导力”。人们是不是应该要求团队领导有领导力呢?
其实对团队来说,有一个东西比领导力更厉害。最高水平的团队不应该指望什么领导力,而应该致力于建设这个东西。
这个东西就是系统。
团队领导属于系统,好系统是一个“去中心化”的,有“自组织能力”的网络结构,在这样的系统里,“领导力”可有可无。最厉害的系统里,根本就不必有核心。因为只有弱队需要你单干,强队需要你服从系统。
雷.达里奥在《原则》一书中讲到,桥水公司不怎么讲领导力,更不讲什么个人魅力,所有领导都像普通员工一样是可替换的,靠原则,就是靠系统。
但我还是想成为团队中,那个不可替换的,具有“稀缺性”的一员。
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