怎样才算好领导

老领导走了，新领导上任两周左右的时间，大家纷纷心气顺了，工作氛围好了，干活更有干劲了。

说实话，老领导走了之后，我也不愿去做那长舌妇，对一个人评头论足，毕竟以后都不愿与她有太多的联系了。

今日同事突然问我一个问题：“＊＊，如果老领导叫你去她身边工作，你愿意去吗？”

我几乎未加思索，便斩钉截铁地说：“不愿意。”

同事一听呵呵一笑，顺便告知我一个消息，原来老领导之前所在的那个单位，凡是在他手下工作的人员，也不愿意跟着她去新单位。

后来我们又探讨了什么样才算是好的领导？对此，我的答案如下：

“决定一个领导的好与坏，不是看他在任的时候有多么的风光，威风八面，呼三喝四。而是看他卸任乃至退休之后，逢年过节，还有多少人能够想起他，愿意带些礼物去看望他。”

听了我的答案，同事也默默的点了点头。