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促进人际关系的心理学效应

促进人际关系的心理学效应

作者: sunny兰心慧语 | 来源:发表于2023-01-22 12:18 被阅读0次

    一、促进人际关系的心理效应

    (一)热情效应

    热情更能拉近人与人之间的距离,增加亲密感。

    (二)南风效应

    北风和南风比威力,看谁能把人们身上的大衣脱掉,北风凛凛、寒冷刺骨,因此行人把大衣裹的紧紧的。南风则徐徐吹动、风和日丽,行人开始解开纽扣,继而脱掉大衣。

    (三)阿伦森效应

    人们最喜欢那些对自己的喜欢、奖励、赞扬不断增加的人或物。

    人们最不喜欢那些明显不断减少的人和物(对学生先批评再赞美?)。

    (四)美丽效应

    人们更喜欢看美丽的面孔(穿着打扮),且也愿意接近。

    (五)微笑效应

    微笑的表情是有效增进人际关系的一种方式。

    二、促进学习效率的心理效应

    (一)期望效应

    《庄子·渔父》:精诚所至,金石为开。

    教师越对学生怀有期望,学生表现越好。

    (二)深加工效应

    加工水平越深,学习效果越好。

    (三)测试效应

    与简单重复学习和过度学习相比,学习过程中进行一次或几次测试更能显著促进学习内容的长时保持。

    (四)空格效应

    在无空格的语言中,插入词空格,会促进阅读。

    (五)镜像神经元效应

    镜像神经元是模仿他人动作、产生共情的神经基础。能够像照镜子一样通过内部模仿而辨认出所观察对象的动作行为。

    三、克服心理焦虑的心理效应

    (一)替代性创伤效应

    心理咨询师因长期接触患者,受到了咨访关系互动的影响,出现类似患者病症的现象,个体虽然没有亲历创伤,因过多习得灾难信息而导致心理创伤。(PTSD表现:易惊吓、进食障碍、麻木不仁、睡不着、易分心、易怒、悲观)克服的方法:阻断(不能超过30分钟)、转移(通过运动、阅读转移注意力)、沟通(家人、朋友)、接纳(正视、信心)

    (二)给予效应

    给予他人帮助比得到他人帮助,前者让人更感幸福。

    (三)习得性无助效应

    塞利格曼:不可控事件不断发生,让人无能为力,丧失信心,陷入无助的心理状态。启示:失败过多导致自卑,自卑导致放弃行为,行动的目标要实事求是,符合学生能力,根据个体实际来确立奋斗目标。

    四、提升心理健康的心理效应

    疫情对人心理健康的影响会高达10年左右

    (一)运动效应

    与不运动的比,运动的人心情差的天数减少1.49天/月,抑郁患者的抑郁天数减少3.75天/月,体育锻炼都有效,团体类运动的人更开心,运动持续45分钟、每周3-5次的人更开心。

    (二)具身效应

    生理体验,身体姿势与心理状态之间有着强烈的联系。

    (三)自我中心效应

    只从自己的角度考虑问题,不从对方角度思考。

    (四)情绪标注效应

    当自己感到焦虑或紧张时,大声说出自己当前的心理状态,会降低焦虑或紧张程度。

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