Day3《商业的本质》-Summer
【收获的三个金句】
1、使命，决定一个公司要抵达的终点。
2、打造公司的协同力：让使命、结果与行动结合起来
3、事业低谷：不止要完成任务，要超额完成任务
【感受、启发、行动】
1、打造公司的协同力：让使命、结果与行动结合起来
使命（决定一个公司要抵达的终点，就是到哪里以及为什么去，还要注意完成使命对于每个员工的生活意味着什么）、行动（思考、探讨、沟通、做事的方法，要完成使命，必须付出切实的行动）、结果（奖励与使命相关的性岗位）
1.1优秀的使命：目标远大、能鼓舞人心、切合实际。（荷兰VNU=尼尔森 ）
1.2行为上的协同：拥有开放的思维，拥有整合数据的热情、简单易懂的方式向客户传递。（樊登读书会的使命与愿景）
1.3结果的协同：奖励，发两次奖金
2、领导力
2.1领导要体谅下属，与下属共同战斗的人.这三种不能留：胆小怯懦、陈词滥调、无所事事。
2.2做首席解释官
2.3为下属的前进扫除障碍
2.4不断愉快的展示“慷慨基因”
2.5要确保让下属快乐工作
3、越挫越强
3.1直面创伤，不指责，不抱怨，不推卸责任
3.2留住优秀员工
3.3基于数据认真分析影响成本、业绩与增长的因素
3.4重塑战略流程（评估竞品、分析竞品最近活动、自己近况、潜伏变化因素、自己优势）
3.5看看是否调整组织架构
3.6不做无谓的担忧
4、增长才是王道
4.1注入新鲜血液
4.2集中资源，不要盲目投资
4.3挖掘内部潜能，让每个人都参与到创新中
4.4利用最优秀人才
4.5提供合理的薪酬
4.6与那些抵制增长的人沟通，谈话
5、事业/人生进入低谷
不止要完成任务，要超额完成任务；我不入地狱，谁入地狱；脚踏实地，寻找支持者；关注最新的发展和科技，不要因为自己失意，退出学习；向身边人学习，找到合适你的导师；做善事、正直、不做负能量、注重自己的长期声誉。
杰克韦尔奇，管理学先驱，于2020.3.2逝世，晚星落幕，传奇永继！
樊登读书会目的愿景协同：推动中国更多的人养成读书的习惯，每人每年读50本书。行动的协同：1、推好书、选好书、讲好书、组织线下活动，2、APP不断优化，不断的革新让APP用的更得心应手。3、让线下读书会，让人觉得真的好值。
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